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临时工在工地上受伤了怎么样维护自己权利

2024-06-30 18人已浏览

赵佳律师专职律师

北京衡宁律师事务所

擅长：合同纠纷、知识产权、公司法、刑事辩护

近期30天评分：5.0 服务人数：12
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专业分析

这个要看后期恢复，够不够成级别，如果构成工商赔偿标准的级别，就按工商赔偿标准进行赔偿。法院也会支持。标准如下：一、一级至四级伤残待遇标准一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金本人工资×27个月 2、二级伤残补助金本人工资×25个月 3、三级伤残补助金本人工资×23个月 4、四级伤残补助金本人工资×21个月按月享受伤残津贴（按月支付） 1、一级伤残津贴本人工资×90 2、二级伤残津贴本人工资×85 3、三级伤残津贴本人工资×80 4、四级伤残津贴本人工资×75 （注：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额）二、五级、六级伤残待遇标准一次性伤残补助金 1、五级伤残补助金本人工资×18个月 2、六级伤残补助金本人工资×16个月 1、五级伤残津贴本人工资×70 2、六级伤残津贴本人工资×60 （注：难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额）三、七级至十级伤残待遇标准一次性伤残补助金 1、七级伤残本人工资×13个月 2、八级伤残本人工资×11个月 3、九级伤残本人工资×9个月 4、十级伤残本人工资×7个月劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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