工资拖欠不发,老板跑了该如何办?
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一、如果你是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:...
我老板拖欠工资,老板拖着不发工资,我该怎么办
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老板老是拖欠工资不发该怎么办,答案如下 工资应当按劳动合同约定的日期支付,排除不可抗力因素,未因经营...
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离职人员工资拖欠不发怎么解决
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老板拖欠工资不给去哪里告他
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老板故意拖欠工资不给,老板要求员工赔偿,老板不肯,该如何解决呢
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老板需要支付的赔偿项目还很有多的,本案的处理方式有两种,1、如果员工和单位之间有劳动合同,则员工的事故可以认定为工伤,可以享受工伤待遇;即使没有书面的劳动合同,只要有证据证明双方存在劳动关系,也可以申...
老板拖欠工资如何整,一直不给发
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一般情况下当事人应当先向劳动监察部门投诉或者向劳动仲裁委员会申请仲裁,经劳动行政主管部门督促仍然不支...
如何怎么催老板发拖欠工资
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劳动者可以通过口头的催告或者书面的短信、邮件等方式来催促老板发拖欠的工资,如果老板拒发的,劳动者可以...
不明白,就问一问
老板拖欠工资不发该如何解决,律师怎么看
老板拖欠工资报警有用吗
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工资多久不发算拖欠
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工资发一半算不算拖欠工资
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工地拖欠工资应该如何办?工地老板不发工资
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《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按...
老板不发工资应该如何办,多久不发工资算是拖欠工资?
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您可以申请仲裁,也可以直接向人民法院起诉。最高人民法院《关于审理案件适用法律若干问题的解释(二)》第3条规定:“劳动者以的为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及及其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按...
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老板拖欠工资,我该如何向老板打欠条?
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根据《工资支付暂行规定》第七条、第八条、第九条的规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,逾期...
老板拖欠工资,劳动部门又解决不了如何办?
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1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监...
老板工资拖欠我问了他几回都不发该怎么解决
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是否有欠薪证明或工资是如何发放的呢?建议提起劳动仲裁要求支付工资。...
老板拖欠工资怎么办 找哪个部门
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给私人老板开车拖欠工资怎么办
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如何快速解决老板拖欠工资的问题?
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1、关于老板拖欠工资怎么快速解决,首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇...
老板不发工资欠款恶意拖欠如何办?
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用人单位或者未足额支付员工工资的,员工有权利向劳动监察部门进行投诉,亦可直接申请解决。拖欠工资的,可以要求单位支付拖欠总额25%的经济补偿金。在单位拒不付工资的情况下,员工有权提出解除双方劳动合同关系...
该如何解决拖欠工资
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1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。 2.劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协...
私人企业老板不发工资!拖欠工资如何办
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单位拖欠员工工资,一般情况下员工都需要和单位进行协商,要求单位按时支付工资,在协商不一致的情况下可向...
如果老板拖欠员工工资不发,该怎样办?
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1、首先与老板进行私下和解。 2、全面收集好老板拖欠工资证据的情况下(包括考勤表、财务部门证言、员工...
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私人老板拖欠工资怎么处理最有效
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厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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老板拖欠工资,我该如何向老板打欠条?
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根据《工资支付暂行规定》第七条、第八条、第九条的规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,逾期支付,即属无故拖欠工资。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付1次,实行周...
怎么找老板解决拖欠工资
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1.找劳动监察队。老板无权要求员工找已经离开的员工,且以此为理由不发工资违法。 2.根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经...
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老板拖欠工资,对员工不功,怎么解决??
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您可以通过以下途径解决。 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察...
老板少发工资怎么办
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如何怎么催老板发拖欠工资
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老板拖欠工资的,处理方式具体如下: 1、劳动者因被拖欠工资发生争议时,应先向用人单位提出支付的要求,主动与用人单位沟通协商。 一般来说,多数用人单位会考虑到诉讼成本和造成的负面影响,会同意支付合理工资...
遇到老板拖欠工资能打110吗,老板拖欠工资怎么解决
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1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳...