在哪些情况下适用经济赔偿呢
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当用人单位违法解除劳动合同时,应当向劳动者支付经济赔偿金。违法解除劳动合同的情形有: 1、从事接触职...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>离婚在哪些情况下可以获得准许?
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如果是协议离婚的话,只要是双方就离婚、子女的抚养和财产的分割达成离婚协议,并且共同到一方当事人常住户...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对哪些情况下可获补偿金呢,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
哪些情况下可以减刑
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询哪些情况下可以拒绝收房
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张静律师|高级合伙人,19年经验在线咨询哪些情况下能获得有偿补偿金
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在下列情况下,可以获得补偿:劳动者因用人单位原因被迫离职的,用人单位提出动议协商解除劳动合同的,非过失解除劳动合同的,经济裁员的,劳动合同因期限届满而终止的,劳动合同因用人单位主体资格丧失而终止的,可...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>有哪些经济补偿金的情况
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经济补偿金的规定如下:经济补偿金的标准是每满一年支付一个月工资的标准;如果是六个月以上不满一年的,按...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>担保人在哪些情况下可追债呢
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担保人在代替债务人履行债务偿还责任的情况下可追债。 1、保证人行使追偿权的时间应在其向债权人承担保证...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
哪些情况下可获补偿金呢,律师怎么看
合同在哪些情况下可以终止
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询哪些情况下才能退房
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李昌锁律师| 联合创始人,18年经验 在线咨询遗嘱在哪些情况下有效
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孔晓雪律师| 专职律师,10年经验 在线咨询哪些情况下能够获得经济补偿金
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有些用人单位由于合同规则尚在制订中,还拿不出手,与员工约定在以后补上合同,和你仅仅存在口头协议,当合同出台后需要签订时,你如果不愿意签订,单位将你解约,这种情况补偿费也是少不了的。 案例:A只与公司存...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者在哪些情况下可获得劳动补偿金
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有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:用人单位非过失解雇;用人单位经济裁员;用人单位有劳动合同法第三十八条单位协商解除劳动合同;其他。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对哪些情况下可获补偿金呢,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
哪些情况下招标无效呢
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下列情况下投标无效: 一、与招标人存在利害关系可能影响招标公正性的法人、其他组织或者个人参与投标;单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>在哪些情况下集资诈骗受害人可以获得赔偿?
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集资诈骗罪受害人可以得到赔偿。集资诈骗罪受害人可以追回被骗资金,判决返还被害人的涉案财物,法院会通知...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动者主动离职后哪些情况可获得经济补偿
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如果用人单位存在这些情况,劳动者主动辞职可以得到经济补偿: 1、用人单位的规章制度违反法律、法规的规...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>哪些情况可以保释
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询什么情况下公司辞退员工要补偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到哪些情况下可获补偿金呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哪些情况可以获得经济补偿金?
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(1)违反《劳动法》和合同约定,克扣拖欠工资,拒不支付延长工作时间工资报酬;支付低于当地工资标准的工资报酬的,用人单位应加发工资报酬和低于部分25%的经济补偿金。 (2)对因劳动者患病、非工负伤或不能...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>哪些情况可以获得离职补偿金
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1、用人单位与员工所签合同到期,接下来双方自然就会考虑要不要继续签约,如果用人单位提出不续约或者降低原来标准续签的,用人单位就当然需支付补偿金。 2、有些用人单位由于合同规则尚在制订中,还拿不出手,与...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>哪些情况下解除劳动合同可以获得补偿金
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《劳动合同法》第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>哪些情况下离婚子女可以获得抚养权
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离婚符合以下情况才能拥有抚养权: 1、孩子已经年满八周岁,愿意随当事人生活; 2、孩子随己方生活更有...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>哪些情况下女可以随母方生活呢
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子女可以随母方生活的主要情况有: 1、对于处于哺乳期的子女,由母亲一方直接抚养为原则; 2、两周岁以...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
耕地被征收能获得哪些补偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询购房定金在什么情况下可以退
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询解除劳动合同在哪些情况下可以获得补偿金?
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《劳动合同法》第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动补偿金在哪些情况下可以拿到呢
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经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。 按照《劳动法》相关规定,经济补偿金的支付标准应根据违反或解...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到哪些情况下可获补偿金呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哪些情况下会对经济补偿金比例进行调整
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么情况可以领取失业补助金
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询什么情况下可以获得离职补偿金
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1、用人单位与员工所签合同到期,接下来双方自然就会考虑要不要继续签约,如果用人单位提出不续约或者降低原来标准续签的,用人单位就当然需支付补偿金。 2、有些用人单位由于合同规则尚在制订中,还拿不出手,与...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下可以获得经济补偿金?
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企业支付经济补偿金的情形有哪些,按照现行规定,用人单位违法解除劳动合同或者按照《劳动法》第24条、第26条、第27条的规定解除劳动关系的,应当依照国家有关规定给予经济补偿。具体包括以下12种情况: (...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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