如何进行劳动能力鉴定,劳动能力鉴定有哪些程序?
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根据《工伤保险条例》的有关规定,劳动能力鉴定应当按照以下程序开展: (1)首先由符合劳动能力鉴定条件...
劳动能力包含哪些鉴定程序
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劳动能力鉴定程序: 1、提出申请凡因工、因病需进行劳动能力鉴定的职工,用人单位应在规定时间内组织职工...
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工伤鉴定流程
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拆迁的法定流程有哪些
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不做劳动能力鉴定可以吗劳动能力鉴定的详细程序都有哪些
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工伤职工停工留薪期满或停工留薪期内伤情处于相对稳定状态,可由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向参保地劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,填写《工伤职工劳动能力鉴定(确认)检查表》,并提交以下列材料...
鉴定劳动能力的方法有哪些
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劳动能力鉴定应当按照以下流程进行: 1、职工和用人单位需要向相关省部门鉴定委员会提出申请; 2、相关...
什么是劳动能力鉴定?劳动能力鉴定包含哪些方面?
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劳动能力鉴定,是一种行政行为,是确定劳动者伤残情况所作的鉴定。那么,工伤劳动能力鉴定注意事项有哪些呢...
不明白,就问一问
劳动能力鉴定都有哪些流程,律师怎么看
亲子鉴定的流程
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没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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开公司流程有哪些
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鉴定劳动能力损失的程度有哪些
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劳动能力鉴定是通过对一个人从事体力工作的能力的鉴定,确定其劳动能力丧失的程度。劳动能力的丧失可分为:(1)部分丧失劳动能力。这种人虽然因伤、病导致身体衰弱、器官功能障碍或肢体残废,但仍能从事一些轻微或...
劳动者提出劳动能力鉴定的条件,劳动者提出劳动能力鉴定有哪些程序
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当劳动者因工伤要申请劳动能力鉴定时,该从何入手需要注意什么问题呢下面就让我们一起来看看—— 1.先进行工伤认定工伤认定是进行劳动能力鉴定的前提。当职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,则应...
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成都劳动能力鉴定费用报销需要满足的程序有哪些
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申报劳动能力鉴定所需的常规材料及要求: (1)填写《劳动能力鉴定申请表》,表上贴上本人的一寸近期免冠...
劳动能力机构对劳动能力鉴定受理范围有哪些?
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(一)因工负伤、患职业病职工的伤残程度鉴定; (二)因工负伤、患职业病职工的护理依赖程度鉴定; (三...
工伤都要做劳动能力鉴定吗?都需要哪些手续?
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可以先申报单位,如果单位统一就可以直接申请。 工伤认定 工伤要到人力资源和社会保障局申请工伤认定,再...
商标申请有哪些流程
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劳动法规定哪些员工不能辞退
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劳动能力鉴定中丧失劳动能力鉴定标准有哪些
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丧失劳动能力的判断依据包括以下17个标准:1、1、完全丧失劳动能力的条件1、1、1、各种中枢神经系统疾病或周围神经肌肉疾病,治疗后有以下情况之一:(1)单肢瘫痪,肌力2级以下(含2级)。(2)两肢或三...
工伤伤残鉴定机构有哪些, 怎样进行劳动能力鉴定和劳动能力鉴定程序
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1、申请劳动能力鉴定的时间第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。出院前已经做出工伤认定的,用人单位、工伤职工或近亲属应当在职工医疗期终结期满30日...
劳动能力鉴定费用有哪些,劳动能力鉴定费用能报销吗
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劳动能力鉴定费一般是由单位承担的,法律规定详情如下:《社会保险法》第三十八条规定:因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三...
劳动能力鉴定委员会劳动鉴定程序
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病、伤、职工医疗终结后确需进行劳动能力鉴定的,由职工提出申请,企业填写《劳动能力鉴定、确认申请表》,...
哪些是病退劳动能力鉴定?
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病退劳动能力鉴定是指劳动者非因工伤残或患病后,于国家社会保障法规所规定的医疗期满或医疗终结后,经本人...
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著作权申请流程有哪些
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债务重组的流程有哪些
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劳动能力鉴定怎么做,劳动能力鉴定相关法规有哪些
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劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料,可以自行申请。时效是在受伤后1年内申请工伤认定。 劳动能力鉴定相关法规...
劳动能力是指什么,劳动能力分类有哪些,劳动能力鉴定的程序是什么
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劳动能力是指人类进行劳动工作的能力,包括体力劳动和脑力劳动的总和。劳动能力分类: ①一般性劳动能力,多指日常所需的劳动能力,包括为自己服务的穿衣、吃饭等和为他人服务的简单体力及脑力劳动; ②职业性劳动...
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在进行劳动能力司法鉴定的时候,其流程是哪些?
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1、都需要由具有相应资格的专业人员进行。 2、都必须依据一定的标准进行。 3、很多情况下,特别是在受...
医疗事故如何鉴定流程
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《工伤劳动能力鉴定条例》进行伤残鉴定流程包括哪些
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伤者职工直接劳动局工伤科领取劳动能力鉴定申请表,填写后需要公司签字盖章的请公司签字盖章,然后再配合如:工伤认定书、出入院证明等等材料,将资料交给劳动局工伤科,然后由工伤科到市鉴定委员会申请劳动能力鉴定...
劳动关系认定流程都有哪些
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劳动关系认定过程: (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动; (三)劳动...