工伤认定为依法应当认定的哪些情形
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工伤包含诸多情况,也有一些伤害虽然在工作时间、工作地点发生,但是可以排除为工伤。如果同时有以下情形的...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>提出工伤认定的时间是多久,哪些情形应当认定为工伤
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用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对应当认定为工伤的情形,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
认定强奸罪的情形有哪些
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询哪些情形会被认定为公司股权不明晰
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询应当认定为工伤的情形有哪些,应当认定为工伤或者不予认定的情形有
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在工作时间,工作地点,因为工作原因受伤,就可以认定为工伤。 依据《工伤保险条例》第十四条规定,应当认定为工伤的法定情形有七种: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间...
山东在线咨询顾问团咨询我>>从业人员符合什么情形应当认定为工伤
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职工有下列情形之一的,视为工伤: (一)因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的; (二)工作时...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤的情形都有哪些可以定为工伤认定?
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在我国劳动者有下列情形之一的,应当认定为工伤:工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
应当认定为工伤的情形,律师怎么看
认定工伤的流程
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询属于民办学校应当终止的情形有哪些
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询工伤认定标准
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验 在线咨询应当认定为工伤的情形有哪些,应当认定为工伤的情形主要包括哪些?
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我国《工伤保险条例》第十四条规定,应当认定为工伤的情形有: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>哪些情形应当认定为工伤,工伤认定的情形有哪些
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1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; 3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对应当认定为工伤的情形,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
哪些情形的工伤认定
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认定为工伤得情形有:劳动者是因工作原因收到事故伤害的;是因履行工作职责受到暴力等意外伤害的、患职业病...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>构成犯罪的情形是否认定为工伤
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构成故意犯罪的情形不能认定为工伤。《工伤保险条例》第十六条规定,职工符合本条例第十四条、第十五条的规...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>有哪些情形下属企业应当给予职工工伤认定
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一、职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤认定的程序和步骤
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询工伤认定没有伤残鉴定吗
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到应当认定为工伤的情形,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哪些情形应当认定为工伤
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:职业病;工作时间前后在工作场所从事与工作有关的预备工作或者收尾工作;因工作原因受伤或者事故下落不明的;其他。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>哪些情形应当认定为工伤
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员工有以下情况之一时,应认定为工作上的事故:因工作外出期间,因工作原因受伤或事故下落不明的情况下,工作时间前后在工作场所内,从事与工作相关的预备性和最后工作受到事故伤害的情况下,在工作时间和工作场所内...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下应当认定为工伤,哪些情形下应当认定为工伤
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《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定的七种情形是哪7种法律为什么认定工伤
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认定工伤的七种法定情形:患职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在工作...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>可以认定为工伤的情形有哪些,谁可以申请工伤认定
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工伤认定申请主体有三类:一是职工所在单位;二是工伤职工或者其直系亲属;三是工会组织。 职工有下列情形...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同无效的法定情形
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询12333怎样查工伤认定
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询如何认定职工应当认定为工伤的情形
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4-如何申报工伤保险费用人单位于每月的8日前,向所属社保分中心申报应缴纳的工伤保险费,经核准后在3日内以货币形式缴纳。 5-如何办理工伤职工登记职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>有哪些情形的应当认定为工伤
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《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到应当认定为工伤的情形,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
认定为防卫过当的情形有哪些?
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认定为防卫过当的情形有: 1、辩护人知道自己的辩护行为会明显超过正当辩护的必要限度,造成重大损害。为...
李鹏律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>工伤保险费应当由什么缴纳
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询应当认定为工伤的情形有哪些?
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应当认定工伤的情形(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;这里的“工作时间”是指法律规定或者单位要求职工工作的时间。“工作场所”是指职工日常工作所在的场所,以及领导临时指派其所从事工作...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>应当认定为工伤的情形有哪些?
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(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;。 (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等...
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