小明还在试用期工资低于劳动合同是为什么
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小明还在试用期,工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>没有签劳动合同还在试用期不得低于工资
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没有签劳动合同还在试用期,工资不得低于合同的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对小明还在试用期 他的工资不得低于多少,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询一般试用期的规定是多久
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询小明工资不低于多少小明还在试用期
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试用期工资不得低于正式工资的百分之八十。...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>在试用期工资有多少不是最低
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如果员工还在试用期,则工资水平不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工资低于最低工资标准的,用...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工试用期工资不得低于或者等于
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员工在试用期内的工资数额,最低不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工资低于最低工资标准的,用...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
小明还在试用期 他的工资不得低于多少,律师怎么看
缓刑最低刑期是多少
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期最低工资比例是多少小明还在试用期
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试用期工资不得低于劳动合同的百分之八十。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>小明试用期试讲不得低于约定的工资怎么办
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试用期的工资不得低于合同约定的百分之八十。...
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小明还在试用期怎样算工资
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试用期工资不低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资,并不得低于用人单位所在地的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同约定试用期工资一般不得低于多少
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试用期工资不得低于劳动合同约定的工资的百分之八十,同时不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期内不得低于当地最低工资标准
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试用期劳动者所获得的工资不得低于当地的最低工资标准,并且不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询一般试用期是多长时间
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到小明还在试用期 他的工资不得低于多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年小明还在试用期,工资不能少于
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小明还在试用期,工资不能少于劳动合同的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>我问小x的工资为何不得低于试用期工资?
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劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>试用期工资不得低于同岗位工资的 ?()
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试用期的工资不低于劳动合同的百分之八十。同时不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工资低于最低工资标准的,用人单位应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付相关规定向劳动者加付赔偿金。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>试用期间工资不得低于劳动合同
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试用期工资不得低于劳动合同的百分之八十。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动者试用期工资不得低于照片
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劳动者试用期工资不得低于合同百分之八十,同时不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工资低于最低...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询上市公司注册资本最低是多少
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期工资不得低于最低工资水平吗?
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试用期工资不得低于最低工资水平。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>职工在试用期的工资不得低于本单位最低工资标准。
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试用期试用期间的工资不得低于本单位同岗位的最低工资,也不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工资低于最低工资标准的,用人单位应当支付差额;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上100%...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到小明还在试用期 他的工资不得低于多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
关于试用期工资是不能低于合同工资多少呢
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劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十。 除此之外,劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准是多少
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根据《劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>试用期工资低于最低工资标准而且不得低于用人单位所在地的最低工资
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试用期的工薪待遇低,这是滥用试用期的其中一个表现。对此,我国法律对劳动者在试用期的工资标准也作了针对性的规定。实践中,一些用人单位视试用人员为廉价劳动力,任意压低基本薪水,甚至不给工资,这样的行为显然...
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