仲裁时效限制是几年劳动仲裁时效限制
图文199人已浏览
当事人申请劳动仲裁的时效限制一般是一年。但劳动者在劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,不受上述...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动争议可以申请仲裁,仲裁的时效限制是
图文14人已浏览
劳动争议可以申请仲裁,仲裁的时效限制是一年。 仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起...
王焕坤律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对仲裁员的限制,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动仲裁仲裁期限是多久
视频2,814人观看
贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询竞业限制人员的竞业限制期限不得超过
视频2,354人观看
张静律师|高级合伙人,19年经验在线咨询劳动仲裁的定义是什么,劳动仲裁的申请劳动仲裁有期限有限制限制吗
问答584人已浏览
劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年...
河南在线咨询顾问团咨询我>>仲裁委员会仲裁裁决是谁的
图文1,171人已浏览
仲裁裁决由仲裁庭作出,仲裁庭不能形成多数意见的,应当按照首席仲裁员的意见作出。根据大多数仲裁员的意见...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工违反竞业限制需要先劳动仲裁吗
图文16人已浏览
竞业限制纠纷要经过劳动仲裁。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定,中华人民共和国境内的用人...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
仲裁员的限制,律师怎么看
医疗纠纷仲裁制度的法律适用
视频1,321人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询劳动仲裁强制执行流程
视频2,819人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询仲裁去哪里仲裁
视频3,321人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动仲裁时效期限表劳动仲裁的时间限制
问答584人已浏览
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间应当从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。如果上述仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利而中断的,那么从中断时起,仲裁时效期间应当重新计算。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁员考试时间是不是有限制的?
问答584人已浏览
仲裁员应当公道正派并符合下列条件之一: (一)曾任审判员的; (二)从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称的; (三)具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满五年的; (四)律师执业满三年...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对仲裁员的限制,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司裁员限制规定
图文7人已浏览
公司裁员限制规定:根据《劳动合同法》第41条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>仲裁委员会仲裁中的作用
图文402人已浏览
一、通过立案审查和程序性工作,保证仲裁活动的顺利进。 二、通过行使监督权,保证仲裁案件的公正性。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动仲裁院的仲裁员是谁
图文27人已浏览
劳动仲裁院的仲裁员是由劳动争议仲裁委员会聘任的处理劳动争议的工作人员,其应具有法律知识、从事人力资源...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>什么是仲裁?仲裁和诉讼的区别是什么?
视频3,792人观看
俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么
视频2,977人观看
贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到仲裁员的限制,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动仲裁的法院裁决执行有限制期限吗
问答584人已浏览
当事人就劳动仲裁裁决向法院申请强制执行是有期限的,申请执行的期间为二年,从法律文书规定履行期间的最后一日起计算;法律文书规定分期履行的,从规定的每次履行期间的最后一日起计算;法律文书未规定履行期间的,...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>仲裁委员会要在仲裁规则规定的期限内将仲裁裁决书送达的期限是多久
问答584人已浏览
根据《仲裁法》第25条的规定:“仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在仲裁规则规定的期限内将仲裁规则和仲裁员名册送达申请人,并将仲裁申请书副本和仲裁规则、仲裁员名册送达被申请人”,因此,你可以自行翻看仲裁委...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>强制执行期限是多长时间,仲裁委员会受理劳动仲裁申
问答584人已浏览
关于劳动仲裁申请强制执行期限的问题,它的生效期是接到裁决书之日起15天,还有自动履行期,该期限届满后才可以申请强制执行。 1、劳动争议一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制仲裁最长多久
图文146人已浏览
竞业限制仲裁最长是1年。依据我国相关法律的规定,竞业限制协议是属于劳动争议的一种,而劳动争议仲裁的时...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>竞业限制仲裁费是多少
图文110人已浏览
关于竞业限制补偿金的争议在劳动争议仲裁委员会的受案范围之内,当事人可以依法向劳动争议仲裁委员会申请仲...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
视频3,692人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询失信人员住酒店有限制吗
视频4,131人观看
姚刚律师| ,6年经验在线咨询最新劳动仲裁法的作出时限限制
问答584人已浏览
仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。若是仲裁庭超过仲裁期限未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>仲裁员仲裁员的观点不成立
问答584人已浏览
仲裁员的观点不成立,没有法律依据。 做为员工,你为单位提供的劳动,单位应当支付劳动报酬,包括补偿金,都属于劳动法规范的内容,股东身份是基于出资人形成的,而职工身份是基于法律规定的劳动权利和具体劳动合同...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到仲裁员的限制,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
仲裁如何选仲裁员
图文396人已浏览
劳动争议仲裁当事人不能选仲裁员,具有管辖限制,但可以在仲裁员有回避情形时申请回避。 普通仲裁当事人遵...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>仲裁受理范围
视频2,159人观看
谷娜娜律师| 专职律师,13年经验在线咨询当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁是否有时间限制?
问答584人已浏览
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员限制规定
问答584人已浏览
企业裁员的条件是什么企业在两种情况下可以裁减人员: 1、濒临破产,被人民法院宣告进入法定整顿期间; 2、生产经营发生严重困难,达到当地政府规定的严重困难企业标准。 此外,企业裁减人员,还应当严格依照法...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询