工伤认定为十级单位应该赔尝多少
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工伤认定为十级，单位应该赔尝职工7个月的工资。工伤鉴定程序是： 1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资...
王伟刚律师|高级合伙人，16年经验咨询我>>
工伤单位该怎样补尝，谢谢，能休多长时间。
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要看员工受伤的程度，由医院开具证明需要休息多久，法律规定的是停工留薪期的时间。根据《工伤保险条例》的...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
针对是工伤的话，单位应该补尝我呢，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
单位倒闭怎么补偿员工
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丁睿律师|专职律师，5年经验在线咨询
用工单位辞退员工如何补偿
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付宇律师|专职律师，3年经验在线咨询
工伤鉴定后,单位不认可的话应该怎么办呢？
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具体参考《工伤保险条例》如下：第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，工伤鉴定后,单位不认可的话可以...
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单位无故辞退我，在单位工作五年应该怎样补偿呢？
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根据工作的年限支付双倍的经济补偿。...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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我在工作中违章把手砸伤治残工厂应该给我补尝吗
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是工伤，单位应在30日之内给你申报工伤，或者劳动者或亲属在1年之内申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
是工伤的话，单位应该补尝我呢，律师怎么看
工亡单位应赔偿多少钱
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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单位裁员该怎么赔偿员工
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刘哲宏律师|
专职律师，2年经验
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2020年单位辞退员工补偿新标准
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李方勇律师|
专职律师，11年经验
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让单位给我补交保险的话应该交几个月的
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1、公司没有购买保险： （1）《劳动法》第七十二条，社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。 （2）《劳动合同法》第十七条第一款第...
浙江在线咨询顾问团
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不是工作时间，在单位宿舍死亡的，单位应该怎样赔尝
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如死亡原因与单位没有关系，就不应当要求单位赔偿，因你的情况说不够清楚，为便于了解沟通案件情况，建议你直接来电免费咨询，共同研究，为你作出详细的有针对性的解答，以免因信息不全、沟通不畅，解答有误。祝维权...
湖北在线咨询顾问团
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的征地是应该怎么样补尝的
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对于征用鱼塘的补偿标准，按《土地管理法》的规定执行，可按照被征收土地的原用途经省、自治区、直辖市人民...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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工伤工资补偿单位应该怎么开
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1.依据《工伤保险条例》第三十三条之规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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劳务派遣中的工伤，造成轻伤单位应该怎么补偿呢？
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（一）医疗费：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 （...
张神兵律师|
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在单位意外死亡应该怎么赔偿
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唐玉蓉律师|
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工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
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胡婷婷律师|
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遇到是工伤的话，单位应该补尝我呢，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
九五年工伤七级伤残,单位没有给伤残补尝,现在应该怎么办
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95年七级工伤，没有伤残补助金；解除合同是否有补偿，按所在省市规定。1995年的工伤，是老工伤，即1996年10月劳动部《企业职工工伤保险试行办法》实施之前的工伤。其时，执行的是政务院《劳动保险条例》...
海南在线咨询顾问团
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事业单位工伤鉴定是应该如何的呢?
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第二十五条设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意...
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工伤认定单位有异议的话应该怎么办？
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那要看您当时鉴定是谁委托的，也就说和您解决纠纷的途径有关系，具体分以下几种情况： 1.未与单位协商、未通知单位，纯属个人委托：这种情况下鉴定意见书只具有相对的法律效力，如果对方提出异议，那么这个鉴定意...
福建在线咨询顾问团
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我是在单位出的工伤，九级应该赔多少钱？
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1、一次性伤残补助金：7月×本人月工资 2、工伤就业补助金：（本省社平工资）×2月 3、医疗补助金：...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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我在本单位工作十一年我想辞职本单位应该补偿我吗
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如果用人单位有劳动合同法第三十八条情形，职工解除合同的，享受经济补偿金...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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单位的医保卡丢了怎么补办
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何帆律师|
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工伤仲裁后单位不赔偿怎么办
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贾淑文律师|
专职律师，3年经验在线咨询
工龄补偿，？我工作九年十一个月，单位应该怎样补偿呢
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用人单位需要支付劳动者10个月工龄工资补偿金，按照离职前12个月的实际工资收入的平均数计算。根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
陕西在线咨询顾问团
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我在单位工作了1年半了，单位要和我终止合同了，单位应该对我有那些补偿呢
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按劳动合同法第三十九条解除劳动合同没有经济补偿，按劳动合同法第三十六条三十八条等符合第四十六条列明条款解除劳动合同的，有经济补偿，按第四十七条的规定计算经济补偿，违法解除可要求继续履行（继续履行就没补...
安徽在线咨询顾问团
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遇到是工伤的话，单位应该补尝我呢，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
我工作八年了，能陪尝多少钱呢？是怎么陪尝的？
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依法解除的按照你的工作年限，满一年支付一个月工资，违法解除的双倍赔偿。...
吴莉律师|
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被单位辞退补偿标准
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史素红律师|
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我在单位受的工伤单位没有给我报工伤,我该怎么跟单位协商
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1、劳动者应当收集证自己到劳动局工伤科申请工伤认定。 2、根据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业...
天津在线咨询顾问团
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女，07年7月进单位，08年十月金融危机，单位让我们，09年又把我招回单位应该给补尝吗？
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如果存在未交社保的情况，可以要求支付经济补偿，前提是尚未办理退休手续。...
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