辞职不批劳动局要怎么办
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辞职不批劳动局的处理方法如下: 1、让企业改正错误,比如欠薪企业照发工资; 2、企业拒绝劳动保障局的...
辞职是劳动法最新规定吗?
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第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或...
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监狱减刑最新规定是什么
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续签劳动合同的法律规定是什么
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辞职不批劳动局会如何处理
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如果一个公司被其员工投诉到了劳动局的话,该公司会接受劳动局相关部门的检查,如果劳动局相关部门检查了以后,证实了员工所说的事件是属实的,那么劳动局就会给这个公司相应的处罚。 根据《劳动保障监察条例》,劳...
不适用一裁终局的劳动纠纷,最新的规定是什么
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以下劳动纠纷案件适用一裁终局: (1)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低...
劳动局星期六上班吗,最新的规定是什么
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劳动局周六一般是不上班的。 劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。劳动分局主要职责是:贯彻执行国家和...
不明白,就问一问
辞职不批劳动局怎么处理的最新的规定是什么,律师怎么看
离婚后孩子抚养权最新规定是什么
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拖欠工资劳动局不管怎么办
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劳动法规定哪些员工不能辞退
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劳动局不批准辞职
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现在劳动局的建议我:厂方如有违法,你不要也跟着违法,如果你不去上班,厂里可以以旷工或自离除名,因此你可向厂方递交了辞工书并表达了是因为厂方未依法计算工资少计了劳动报酬这个意思。厂方当然不批,但我将此辞...
不批了不愿劳动局批辞职
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1、是可以找劳动局的,如果劳动者按照正常流程辞职,是不需要用人单位批准的,试用期提前3天提出辞职即可,转正后提前一个月提出申请。 2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 3、法...
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去劳动局投诉要钱吗,最新的规定是什么
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去劳动局投诉一般是不要钱的。劳动局会依法受理对单位的劳动违法行为的投诉,不收费。例如单位拖欠工资的,...
试用期辞职不批如何处理,怎么规定的
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试用期辞职不批,劳动者提前三日通知用人单位,就可以解除劳动合同。如果用人单位以暴力、威胁或者非法限制...
新劳动法辞职违约金标准是多少,最新规定是什么
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如果劳动者违反服务期或者竞业限制的规定的,需要向公司支付违约金。具体的违约金的数额可由双方协商确定。...
虚假诉讼罪的最新规定
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酒驾标准处罚规定最新
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辞职不批怎么寻求劳动局保护
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1、根据《中华人民共和国劳动法》第37条规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位”,这就明确赋予了职工辞职的权利,而且这种权利是绝对的,劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件...
劳动者辞职不批怎么办,劳动合同法是怎么规定的
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辞职不批,如果被迫自离的,也是可以要求用人单位支付工资的。关于辞职,《劳动合同法》的规定如下:1、第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单...
辞职不给批怎么办劳动局不出面
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劳动者按规定辞职是允许的,并不需要用人单位批准。《劳动合同法》第三十七条:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳动者按...
劳动关系中主动离职的概念是什么,最新的规定是什么
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建立劳动关系后员工主动离职的概念是,员工主动要求解除劳动合同,在正常情况下员工也有主动离职的权利,但...
公司不批辞职,劳动局回管吗?
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他们会按劳动合同法,让你提前一个月提出书面通知,一个月后自然辞职。如果你有证据证明你一个月前已经书面...
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2021年酒驾处罚最新规定
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住建局不处理举报怎么办
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辞职不批找劳动局要走什么程序
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辞职不需要单位批准,批不批无所谓,关键是要有依法提出解除劳动合同的证明,有了证据,在30天(试用期3天)后公司要给你办理离职手续,如果公司不同意,你可以去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉公司。1、你可以要...
劳动者能不能辞职,2023最新的规定
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法律分析 劳动者是能够辞职的。如果在试用期内的,可以提前三日告知单位本人的辞职意向;如果过了试用期,则需提前三十日书面告知用人单位。在期限届满后,劳动合同就解除。...
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劳动者辞职单位是否一定要批准,怎么规定的
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劳动者辞职的,不需要经过单位的批准,劳动者只需要提前三十天书面通知单位即可辞职;如果是试用期的劳动者...
抓赌新规定是怎样的
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劳动局可以重新审批辞职吗
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用人单位与劳动者解除劳动合同并不需要劳动局的认可或批准,只需按照《劳动合同法》第五十条“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转...
劳动派遣工如何辞职?劳动局不批怎么办
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用人单位不依法办理离职手续的,员工可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...