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劳动合同违约金最高不得超过多少

2024-04-20 27人已浏览
  • 张神兵律师

    张神兵律师合伙人

    广东律参律师事务所

    擅长：刑事辩护、民事诉讼

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,247

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专业分析
依照现行相关法律法规规定，合同中所约定的违约金金额上限不得超出因违约行为而实际造成的经济损失总额。若约定的违约金远超实际损失，人民法院或仲裁机构有权依据当事人的正式申请适度降低其数额；反之，如约定的违约金不足以弥补损失，则同样可以根据当事人的申请适度提高其数额。
法律依据
《中华人民共和国民法典》
第五百八十五条  当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。\n约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。\n当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。
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