有人侮辱员工侮辱企业是违法的吗
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企业侮辱员工违法。侮辱罪,是指使用暴力或者其他方法,公然贬低他人人格,破坏他人名誉,情节严重的行为。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>业主辱骂物业员工是否属于违法行为
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业主辱骂物业员工属于违法行为。公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对企业侮辱员工是否为违法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业怎样合法辞退员工
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刘沛文律师|,4年经验在线咨询侮辱人民币罪是什么罪
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询关于企业侮辱员工的法律法规
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一、企业对员工进行侮辱的行为已经涉嫌违法。 侮辱罪,是指使用暴力或者其他方法,公然贬低他人人格,破坏他人名誉,情节严重的行为。 1、犯罪客体:本罪侵犯的客体是他人的人格和名誉权利。侵犯的对象只能是特定...
河南在线咨询顾问团咨询我>>侮辱员工是不是犯法的
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侮辱员工犯法。 侮辱罪,是指使用暴力或者以其他方法,公然贬损他人人格,破坏他人名誉,或者捏造事实诽谤...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>侮辱他人什么侮辱是违法的
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捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的。如果骂的内容属于虚构,可以构成侵...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业侮辱员工是否为违法,律师怎么看
侮辱罪判刑几年
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询侮辱罪要判多久
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询侮辱妇女的量刑标准是怎样
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询公司侮辱员工属于违法违纪行为吗
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企业侮辱员工违法。侮辱罪,是指使用暴力或者其他方法,公然贬低他人人格,破坏他人名誉,情节严重的行为。如果行为人是与他人开玩笑或者恶作剧造成他人难堪,或者无意中造成他人人格、名誉受损,不能以侮辱罪论处。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>侮辱侮辱短信是不是违法?
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仅是短信侮辱,没造成后果的,不会构成“犯罪”。但可向派出所报案,由派出所对其进行拘留或罚款的行政处罚。《治安管理处罚法》规定:“有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的,处五日以...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业侮辱员工是否为违法,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
朋友圈侮辱他人是否违法
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公民、法人享有名誉权,公民的人格尊严受法律保护,禁止用侮辱、诽谤等方式损害公民、法人的名誉。侵害公民...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>侮辱的行为属于违法行为吗
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行为人对他人进行侮辱的行为是属于违法行为的,情节严重的还可能构成我国《刑法》中的侮辱罪。《刑法》规定...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工违法企业是否需要承担责任
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员工违法的企业不一定有责任。如果员工是在执行工作任务时违法的,则公司有责任; 公司需要承担员工违法行...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业能不能辞退50岁员工
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询网上辱骂他人属于什么违法行为
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到企业侮辱员工是否为违法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公民辱骂侮辱他人是否违法
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从比较法的角度看,我国治安管理处罚具有以下四个显著特点: (1)从处罚主体看,我国治安管理处罚实行“一元制”的处罚体制,我国治安管理处罚权集中由公安机关行使。 (2)从处罚程序看,我国治安管理处罚完全...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>违法侮辱罪行为要根据哪些行为构成侮辱罪
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侮辱罪的行为表现有:暴力侮辱人身。采用言语进行侮辱,即用恶毒刻薄的语言对被害人进行嘲笑、辱骂,使其当众出丑,难以忍受。文字侮辱,即以大字报、小字报、图画、漫画、信件、书刊或者其他公开的文字等方式泄漏他...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>侮辱员工不就是犯法吗?
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侮辱员工犯法。 侮辱罪,是指使用暴力或者以其他方法,公然贬损他人人格,破坏他人名誉,或者捏造事实诽谤他人,情节严重的行为。 以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>企业领导员工违法开除是否赔偿
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合伙企业违法除名员工的行为
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可以索赔,企业无故解除与员工之间的劳动合同,应承担支付经济补偿金的责任,当然如果因为员工的原因,而企...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
物业停水停电是否违法
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询侮辱罪与诽谤罪的区别
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李驭律师| 团队负责人,5年经验在线咨询什么侮辱员工犯法
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侮辱员工是违法的。我国刑法有关规定:以暴力或者其他方式公开侮辱他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。但是,该罪属于个人起诉罪,只有通知才能处理,严重危害社会秩序和国家利益的...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>员工违纪行为是否需要通知企业
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需要书面通知! 包括下发员工违纪单,发出解除劳动合同通知(/证明书)。 具体操作: 直接通知该员工前来签认违纪单,领取解除劳动合同通知,结清工资和欠款。 按该员工登记住址送交,由其签领;其不在时,核实...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业侮辱员工是否为违法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何处理企业法人违法企业员工
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公司法人违法犯罪属于单位犯罪,如果员工有参与违法犯罪行为,那么根据具体情节进行量刑,如果犯罪行为与该...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业强行辞退员工如何赔偿
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询侮辱行为是违法行为吗,有哪些规定
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侮辱行为是违法行为。法律规定,以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,构成侮辱诽谤罪,对行为人处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。因此侮辱行为是违法行为。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>企业让员工当街下跪爬行构成侮辱罪吗
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侮辱罪,是指使用暴力或者其他方法,公然贬低他人人格,破坏他人名誉,情节严重的行为。公司对员工的行为已经构成侮辱罪。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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