员工工伤厂里负哪些责任
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全由工厂承担工伤赔偿,要先到当地社保局申请工伤认定,医疗终结后劳动能力鉴定,按等级计算赔偿。...
表弟受到了工伤,受伤员工对事故负全责工伤吗?
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向当地的劳动仲裁委员会起诉,要求煤矿承担责任。对劳动仲裁委员会的仲裁不服,向当地人民法院起诉。 第一...
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交通事故负全责能认定工伤吗
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事故受伤,对方全责,怎么补偿
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厂方在厂内发生事故时,应对受伤员工承担哪些责任?
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在职业生涯中,超龄劳动者如果发生意外伤害,雇主有责任承担相应的赔偿责任,包括医疗费用、残疾赔偿和丧失收益的赔偿等。这样可以帮助员工缓解因工伤带来的经济和生活困境。即使员工已经达到法定退休年龄,如果工伤...
不是厂里员工受了工伤谁负责
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有劳动关系的按工伤算,雇佣关系的按人身损害赔偿。...
工伤后厂方称工人也有责任,厂方不负全责吗
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厂方承担全部责任。...
不明白,就问一问
工伤事故厂方应怎样对员工负责,律师怎么看
工厂裁员员工如何赔偿
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小区电梯事故伤人谁负责
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厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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工伤要怎样才能让厂方负责
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1、建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果您认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提议,由劳动局指定的工伤医院进行劳动本领判定(伤残等级判定)。 2、根据判定...
工地上小工受伤厂方应负多少责任
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雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。...
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员工对交通事故负全部责任能否认定工伤
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员工对交通事故负全部责任的不能认定成工伤,在认定职工道路交通事故是否属于工伤时应当考虑下列4个必备要...
员工在工厂打架工厂要负责任吗
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员工在工厂打架工厂是否要负责任需视情况而定: 1、如果不是公司主使员工打架的,员工打架行为属于其个人...
工人在工厂受伤工厂负全责吗
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在工作时间工作岗位因工作原因遭受伤害的是工伤,工厂应赔偿损失。...
交通事故一半责任算工伤吗
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工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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工伤事故后工厂负责护理工伤索赔程序
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你好、不是正常程序停工留薪期间工厂负责护理工伤索赔程序参照下述:事故发生后,及时治疗并保存就诊票据及实际发生的交通费、住宿费票据。向用人单位索赔可以基于劳动合同关系主张工伤赔偿,也可以基于侵权事实直接...
员工下班途中发生单方摔伤事故,企业方应负怎样的责任
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如果你的情况满足以下情形之一就有很大可能被认定为工伤的。但是最终结论还是需要由劳动部门的专业认定。《工伤保险条例》规定认定工伤的有七种法定情形: (1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的...
厂里不涨工资员工罢工厂里应该负责吗
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建议劳资双方协商解决,法律对此未有明确规定。...
临时工厂里工伤工厂负责任吗
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临时工工作中受伤属于工伤,临时工也是工人,只要有劳动关系就属于工伤。可以向用人单位要求认定工伤,如果...
员工把员工碰伤企业应负责吗
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如果在工作中,构成工伤。...
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员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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厂里搬迁员工不想去是怎样赔偿的
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在工厂受工伤厂方要负责赔偿吗?
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看伤残情况,没有一定的。如需帮助可电联或加微信,手机微信同号。...
工伤事故工人没有保险厂里负责吗
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依照工伤保险条例的要求赔付,全部由厂子里承担。一级至四级伤残待遇 支付一次性伤残补助金:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本...
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工伤工厂所有员工都要负连带责任吗
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劳动者在工厂上班时,劳动者要遵守工厂的安全生产制度,而工厂也要提供必要的条件,保障职工的人身安全,劳...
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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工厂负责拆除员工指甲算工伤吗
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首先要做:用人单位未提出工伤认定申请的,职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。1、提出工伤认定...
工人在厂里受伤老板不肯负责任怎么办?工厂对于工伤事故有没有赔偿
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申请工伤认定,参考《工伤保险条例》享受工伤待遇,如果无法申请工伤认定,搜集雇佣关系的证据,协商不成,到法院起诉,主张工厂参考如下法条给予赔偿。 法律依据《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,...