用人单位可否向职工收取保证金
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用人单位是不可以向职工收取保证金的。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>单位的企业年金是社保还是单位基金
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不属于社会保险。企业年金又称企业补充养老保险。企业补充养老保险,是指企业在参加国家基本养老保险的基础...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对企业收取施工单位的保证金是否合法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
学校收取学生押金是否合法
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询单位工程验收合格的标准是什么
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询试用期内单位收取信誉保证金是否合法
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《劳动合同法》明确规定,用人单位不得以任何理由要求劳动者提供担保或者收取劳动者财物。所以,单位收取信誉保证金明显违法。试用期内劳动者提前三日通知单位即可以解除劳动关系,辞职权是自由择业权的一种当然体现...
北京在线咨询顾问团咨询我>>企业向劳动者收取保证金,保证金多少合法呢?
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劳动者辞职以后,用人单位拒绝支付其收取的保证金的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被收取的保...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>事业单位合同工和企业合同工退休金计算方法是否一样
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根据国务院《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔2015〕2号)和人社部、财政部...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业收取施工单位的保证金是否合法,律师怎么看
建设单位和施工单位有什么区别
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询企业与个人之间的借贷是否合法
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询单位工程质量竣工验收合格的条件
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唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 在线咨询在企业里是否给员工收取一定的保证金
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公司向员工收取保证金不合理更不合法。我国法律明确禁止单位以任何形式向劳动者收取财物; 如果单位违法向劳动者收取了保证金的,劳动行政部门会责令单位退还给劳动者,并且以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位收取保证金, 担保金, 合法吗?
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用人单位收取保证金、担保金是违法的,劳动者可以即时离职,要求用人单位支付经济补偿金,如果协商不成,劳动者可以去当地劳动监察大队投诉,或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。根据《劳动合同法》第九条用人单位招用...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业收取施工单位的保证金是否合法,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业收取押金合法吗?
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不合法,可以向劳动监察部门举报...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>出租车保证金收取是否合法
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法律没有明确规定。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位收取保证金能否主张利息赔偿
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单位收取了保证金的,员工一般可以主张利息赔偿,具体要根据实际情况确定,法律规定用人单位如果违反了法律...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>企业怎么审查合同内容是否合法
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朱雪杰律师| 专职律师,4年经验在线咨询哺乳期单位安排值班是否合法
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到企业收取施工单位的保证金是否合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
施工企业行贿了,个人要求收取保证金施工企业返还吗?
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所谓合同相对性是指合同主要在特定的合同当事人之间发生法律拘束力,只有合同当事人一方能基于合同向对方提出请求或提起诉讼,而不能向与其无合同关系的第三人提出合同上的请求,也不能擅自为第三人设定合同上的义务...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工作的单位签订合同收取违约金是否合法
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劳动者违反专业技术培训约定的服务期和禁业限制约定的应当支付违约金。根据《劳动合同法》第二十五条规定,只有以下两种情况,用人单位可以劳动者约定违约金: 1、按《劳动合同法》第二十二条规定,用人单位对劳动...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>企业收取保证金怎么办的,能收取员工保证金(押金)吗?
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用人单位招聘劳动者收取押金是违法的,你可以向劳动部门申诉。要有押金收据,否则单位也许会抵赖。劳动合同法: 第九条用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>施工单位欠劳务公司的资金,劳务公司找业主是否合法
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不合法。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>企业招工时收取入厂押金、风险金等费用,是否合法
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1、企业招工时收取入厂押金、风险金等费用,属于违法行为,会被劳动行政部门处以罚款。 2、《中华人民共...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
收取合同履约金合法吗
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李昌锁律师| 联合创始人,18年经验在线咨询企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业单位工伤员工领取工伤保险赔偿金是单位领吗?
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单位或者个人都是可以的申请领取工伤赔偿金。 伤者劳动鉴定结论出来后,离职时先和公司协商解决一次性就业补助金赔偿,公司支付后配合以下资料,个人可以到工伤赔偿窗口申请领取一次性工伤赔偿金: 离职证明; 领...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位向劳动者收取保证金后,劳动者向劳动者收取保证金是否合法
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应认定你交20,000元风险金实质是属于劳动合同保证金。公司的上述行为违反了我国劳动法关于用人单位在订立劳动合同时不得以任何理由向劳动者收取保证金的相关规定,其行为归于无效,依法应当返还,同时还应当赔...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业收取施工单位的保证金是否合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业强行收取员工个人风险抵押金是否合法。
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一些企业在录用职工时擅自向劳动者收取“入厂押金”、“风险金”等费用,这种做法违反国家相关法律规定,侵...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位受贿罪能取保吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询用人单位违反劳动合同法规定, 用人单位收取劳动者保证金, 是否合法
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单位收取押金违法;《劳动合同法》第九条【用人单位不得扣押劳动者证件和要求提供担保】用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物第八十四...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>已经取得毕业证单位做法是否合法
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已取得毕业证不能“实习”;单位做法不合法。 (1)实习生的身份应当是在校生,对已毕业的来说,不存在“实习”的概念。【原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》(劳部发[1995]3...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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