瓦工日工资具体多少钱？

休息日工作多少工资,具体的规定是什么

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休息日工作是2倍工资。用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资。...

退取保金具体多少工作日

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取保候审保证金的退还决定于警方作出的退还保证金决定。警方依法作出，时间就快一点。如果公民提出申请，一般最长就是七个工作日。...

工资是按多少钱一日算的！

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你有机会自己填写吗，一般个人哪有机会自己填写这个如果写好了以后，最好自己留存一份...

月工资16000抚养费具体需要多少钱

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1、子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 2、有固定收入的，抚育费一般可按其总收入的20%至30%的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，...

节假日工作工资具体如何计算

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1、劳动者在节假日工作，加班工资至少要按其日常工资的三倍来计算。至于具体的加班工资数额，则依照其依法签订的劳动合同或者单位依法制定的规章制度来进行确定。 2、法律依据《全国年节及纪念日放假办法》 第二...

2022年休息日加班的具体不低于工资的多少

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1、劳动者在休息日加班的，工资不低于日常的一点五倍。但如果用人单位安排其补休的，则可以不支付加班工资。具体可由用人单位与劳动者协商确定。工作日和法定节假日的加班工资则不能用补休来替代。 2、法律依据《...

河北省工伤期间工资每日多少钱

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工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为停工留薪期，按遭受事故伤害前正常上班期...

病假工资扣日工资的多少

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1、用人单位病假工资支付标准是自主权。 2、根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》（劳部发〔1995〕309号）第59条规定，用人单位病假工资支付办法，...

十一日工资12倍十一日工资是多少

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十一三倍工资是10月1日、2日、3日这三天，属于法定节假日。用人单位安排劳动者在法定节假日工作的，应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬；在其他休息日工作的，且不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二...

贵州省工伤工资是多少钱有什么具体内容

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依据国家统计局《中华人民共和国2015年国民经济和社会发展统计公报》，故2017年度一次性工亡补助金标准为33616元×20=623900元。...