单位倒闭了员工补偿应该怎么办?
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单位倒闭,应当根据员工的工作年限来确定具体的补偿数额。工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资)。 《...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>单位即将倒闭员工集资如何处理
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一、公司即将倒闭员工集资怎么办 其倒闭清算的财产足以偿还员工工资的,会予以偿还;如果不足以偿还的,公...
罗立志律师|创始人,22年经验咨询我>>针对单位倒闭如何补偿员工,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
倒闭企业职工补偿标准
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询因病死亡单位如何补偿
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询怎么补偿员工单位倒闭补偿
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单位倒闭的,根据员工的工作年限,向其支付经济补偿金。...
广东在线咨询顾问团咨询我>>单位倒闭工伤怎么赔偿?
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看具体情况定。 法律没有规定统一的赔偿标准,但只要发生工伤事故时用人单位存续、与职工存在劳动关系,就...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工造成工厂倒闭劳动法该如何补偿
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工厂倒闭,员工按劳动法的赔偿方式:工厂倒闭的,其员工的赔偿一般按照其在本单位的工作年限计算,每满一年...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位倒闭如何补偿员工,律师怎么看
单位如何调员工社保基数
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司清算时员工如何补偿
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询倒闭公司员工单位该如何赔偿员工工资
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补偿金的标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做了十年,应该给十个月补偿金。按照公司法和企业破产法等相关法律法规的规定,公司破产后,破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后,首先是补偿员...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>单位倒闭怎么补偿员工,法律是如何规定的
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单位倒闭,劳动合同终止,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位倒闭如何补偿员工,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位倒闭社保欠缴个人如何补缴
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单位欠缴社保个人不可以单独补缴,职工可以向社会保险费征收机构投诉举报,让单位为其将欠缴的社保补齐。根...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位倒闭补偿金离婚后到账
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违法辞退员工需进行经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位搬迁员工工伤如何补偿
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公司搬迁而工伤员工不想到外地工作而解除劳动合同的,用人单位支付一个月工资的经济补偿,并且依据工伤情况...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>担保公司倒闭如何申请破产
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到单位倒闭如何补偿员工,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂倒闭单位怎么赔偿员工
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用人单位应当支付您相应的经济补偿金,经济补偿金的计算方式如下: 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>市单位倒闭员工没有交,有经济补偿吗
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没交社保的,可以要求用人单位不交社保,公司倒闭,员工可以要求经济补偿金。员工的工资和保险是第一清偿对象。依据《中华人民共和国破产法》第一百一十三条规定:破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工倒闭对员工赔偿有何补偿
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补偿金的标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做了十年,应该给十个月补偿金。按照公司法和企业破产法等相关法律法规的规定,公司破产后,破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后,首先是补偿员...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>单位倒闭后会不会赔员工钱
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公司要倒闭了员工可以得到经济补偿金。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>假如单位倒闭怎么样赔偿金
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单位倒闭了赔偿金依然要给。标准为:工作满一年的给一个月的工资作为补偿金。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询单位没交医保怎么赔偿员工
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询长期合同单位倒闭如何分配员工工资?
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公司倒闭的,应当向员工支付相应的经济补偿金,一般不需要支付赔偿金。 根据《劳动合同法》第四十四条第 四、五项规定,用人单位被依法宣告破产或者用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>单位倒闭补偿员工是否要提供劳动合同
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用人单位倒闭时应当依法补偿员工,而员工可以提供劳动合同来获得补偿,未签订劳动合同的,可以通过以下凭证证明用人单位与劳动者存在劳动关系:劳动者填写的用人单位招用记录;工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位倒闭如何补偿员工,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何补缴工厂倒闭社保
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工厂倒闭后社保的补缴是,公司在倒闭清算前需要到当地社保局按规定办理停缴手续,在职员工的社保处于停缴状...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>根据劳动法员工被辞退应如何补偿
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询倒闭,员工该如何去领劳动补偿
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按相关法律规定,公司进行破产清算的,在破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,职工可以在剩余的公司财产中领取工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。另外,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>关于单位倒闭赔员工工资
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1、公司要倒闭了员工可以得到经济补偿金。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。 2、法律依据:《劳动合同法》 第46条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者...
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