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离职时要注意的事项有什么

2023-03-03 680人已浏览

黄剑凯律师合伙人

广东融湾律师事务所

擅长：房产纠纷、劳动纠纷、合同纠纷、交通事故、刑事辩护

近期30天评分：5.0 服务人数：9
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专业分析

离职时要注意的事项有以下：（1）注意合同中有无双方所约定的提前通知金和脱密期的规定；（2）书面通知书最好一式两份；（3）在通知期内应正常上班；（4）积极办理交接手续，注意留存证据；（5）向单位索要离职证明书，不给的，单位要承担相应赔偿责任。离职证明的作用有哪些 1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系； 2、证明按照正常手续办理离职； 3、证明是自由人，可以申请失业金或应聘新的职位； 4、可以凭此转自己的人事关系、社保、公积金等； 5、劳动者创业，提供离职证明和失业证，会享受优惠政策。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》
第九十八条用人单位违反本法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同的，由劳动行政部门责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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