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灵活就业延迟退休新政策

2023-05-12 45人已浏览
  • 陈友联律师

    陈友联律师律所主任

    天津东方（广州）律师事务所

    擅长：债权债务、合同纠纷、民事诉讼、婚姻家庭、房产纠纷、医疗纠纷、损害赔偿

    近期30天 评分：5.0 服务人数：794

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专业分析
灵活就业延迟退休新政策的主要内容如下： 1、灵活就业人员可以参加城乡居民基本养老保险。同时，他们还可以自愿选择参加职工基本养老保险； 2、灵活就业人员的养老金计算方法和职工保持一致，也是按照缴费年限和工资水平计算。但是，他们的缴费比例可以根据自身情况灵活调整，最低不低于当地最低工资标准的20%； 3、延迟退休政策允许个人在法定退休年龄到达后继续工作，继续缴纳社保费用，并享受相应的社保待遇。具体延迟年限和待遇标准还需根据当地实际情况确定； 4、延迟退休的人员可以选择一次性领取退休金，也可以选择继续领取养老金，但是继续领取的养老金将按照延迟退休后的实际缴费年限和实际工资水平计算。 退休的一般流程： 1、提交退休申请：根据公司或国家规定，提前几个月提交退休申请，如提前一个月或三个月； 2、签署退休协议：退休申请获得批准后，公司或机构会与您签署退休协议，其中包括退休日期、退休待遇以及其他条款； 3、办理离职手续：完成离职手续，包括办理退休手续、工资结算、社保和公积金结算等； 4、领取离职证明和相关文件：如工作证明、退休证、个人社保缴费证明等； 5、办理退休金领取手续：根据公司或机构制定的退休金领取办法和规定，办理退休金领取手续； 6、享受退休生活：享受退休生活，安排自己的时间，关注自己的身体健康和家庭生活。 综上所述，延迟退休的新政策是可行的。
法律依据
《中华人民共和国宪法》第四十四条 国家依照法律规定实行企业事业组织的职工和国家机关工作人员的退休制度。退休人员的生活受到国家和社会的保障。
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