离职结算工资的具体期限有哪些?
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离职交接工作时应当同时结算工资。实际操作中基本有两种: 1、离职那天就当面结清 2、和当月正常发薪日...
离职之后工资结算的时间有多久
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工资是按离职时间算的,办理离职手续时会核算员工离职当月的工资,但薪资发放具体时间需按照公司财务制度发...
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离婚后复婚有时间限制吗
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认缴出资时间限制是什么
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工资的离职结算时间是
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员工办理离职手续后,用人单位应当在劳动者离职当天一次性付清其工资。 因为《工资支付暂行条例》第九条中规定:第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资...
公司离职工资时间查询结算
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1、根据法律规定,员工在办理离职时单位需要结清所有的工资。但是在实际操作过程中存在一定的困难,比如计...
离婚时间的限制有哪些?
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注意下列事项限制: 1、女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。 2、因...
不明白,就问一问
离职工资结算有哪些时间限制,律师怎么看
财产继承有时间限制吗
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取保候审有时间限制吗
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工程价款结算有哪些方式
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请假有哪些限制?怎么算职工带薪休假时间?
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职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假: (一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的; (二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的; (三)累计工作满1年不满10年的职工,请病...
离职时间怎么安排工资结算
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1、单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用,如果单位拒绝结清,则属于违法行为,建议向劳动监察部门投诉; 2、《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动...
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已辞职的职工能否申报工伤?有哪些时间限制?
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根据《工伤保险条例》第十七条之规定,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,提出...
工资制定时间规定有哪些法律权限
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工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。工资必须在用人单位与劳动者...
短期员工离职后工资应该哪些时候结算
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专业律师法律分析: 短期员工离职后,工资一般应该在单位与其解除劳动合同或者终止劳动合同时进行结算。单...
著作人身权有时间限制吗
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房产证过户有时间限制吗
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遇到离职工资结算有哪些时间限制,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
建筑结算有时间限制吗?
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是的。工程结算应按合同约定的时间进行。如无约定,应在竣工后进行,参照国家施工示范文本和工程造价进行。超过时间不结算的,发包人应当支付工程款加利息或者违约金。根据财政部建设部发布的《建设工程价款结算暂行...
未结算工程受诉讼时效有哪些限制
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1、未结算工程受诉讼时效限制,适用民事诉讼时效的规定。未结算工程的诉讼时效是3年,自权利人知道或者应当知道权利受到损害之日起计算。自权利受到损害之日超过二十年的,人民法院不予保护。 2、法律依据《民法...
员工离职,工资应该多长时间结算
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1、根据法律规定,员工在办理离职时单位需要结清所有的工资。但是在实际操作过程中存在一定的困难,比如计件工资的,需要计算员工的产量,根据产量计算工资再申请到财务进行发放。在制造型企业中人员流动太大,所以...
正常离职到了工资结算时间却没有发
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可以投诉或申请劳动仲裁维权。...
浙江离职工资缴纳时间及工资结算规定
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离职交接工作时应当同时结算工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的...
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欠款起诉时间有限制的吗
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公司没有签合同离职工资怎么算
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现在离职工资给多少时间结算
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1、单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用,如果单位拒绝结清,则属于违法行为,建议向劳动监察部门投诉; 2、《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动...
在哪些情况下,职工加班没有时间限制?
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根据法律规定,在以下情况下职工加班没有时间限制: 1、发生自然灾害、事故或者因其他原因,使人民的安全健康和国家资财遭到严重威胁,需要紧急处理的; 2、生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产...
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职工工伤鉴定由何X申请?有哪些时间限制?
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据了解,用人单位须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门...
公司股权变更时间有限制吗
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强制离婚需要多久时间?有哪些时间限制?
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根据你问的强制离婚需要多久时间,不是强制离婚,是诉讼离婚。离婚案件如果适用简易程序审理的,应当在立案之日起三个月内审结。适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本...
有哪些工伤认定时间限制?
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申请工伤认定的时效是一年,自事故伤害被确定之日计算。 以下是申请工伤认定程序中有关时间的规定: 一、根据《工伤保险条例》用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内,向本区劳动保障行...