解除劳动合同甲方是谁
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解除劳动合同甲方是用人单位。 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:1、在试用期间被证明...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动合同单方解除甲方一方
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劳动者单方面解除合同。用人单位有下列情形之一的,员工可以解除劳动合同: 1.未按照劳动合同约定提供劳...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对甲方解除劳动合同的赔偿标准,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询被解除劳动合同公司该怎么赔偿
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询合同期内甲方无故单方解除劳动合同怎么赔偿解除劳动合同的赔偿范围
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合同期内甲方无故单方解除劳动合同,需要按合同约定的违约条款进行赔偿。如果没有违约条款,可以按《劳动合同法》相关规定进行赔偿,主要赔偿范围有:1.经济补偿金(《劳动合同法》第47条),按劳动者提供的工作...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>怎么计算劳动法劳动合同的解除赔偿金标准
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解除劳动合同经济补偿金的计算标准:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动者单方解除劳动合同怎么赔偿赔偿金
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劳动者单方面解除劳动合同用人单位不需要支付赔偿金。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
甲方解除劳动合同的赔偿标准,律师怎么看
产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询违法解除劳动合同补偿年限
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询单方面解除劳动合同可以吗,单方面解除劳动合同赔偿标准
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用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,用人单位需要向劳动者支付...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>甲方解除合同甲方赔偿乙方多少
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如果是单位单方面解除劳动合同的话根据情况不同赔偿也不同。企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工,单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。单位...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对甲方解除劳动合同的赔偿标准,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除劳动合同标准经济赔偿金计算
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解除劳动合同经济赔偿金标准的计算是:赔偿金=经济补偿金×2;经济补偿金=工作年限×月工资。六个月以上...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同解除怎么赔偿 如何解除劳动合同
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劳动合同解除的赔偿:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。解...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>甲方违约,乙方解除合同怎么赔偿
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乙方违约甲方终止合同可以协商处理和去法院起诉。协商成的,乙方应承担赔偿损失等违约责任,并依法或经双方...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询遇到甲方解除劳动合同的赔偿标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同解除赔偿标准无固定期限劳动合同的赔偿标准
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没有一个确切的终止时间,劳动合同的期限长短不能确定,但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>甲方解除赔偿金是以签署的劳动合同为准还是以劳动法为准
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我国“劳动法”第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。甲方解除劳动合同赔偿金应该是以用工之日计算...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除解除劳动者违约金赔偿标准?
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法解除劳动合同补偿的标准是怎样的
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>甲方2年没签劳动合同甲方什么赔偿?
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两年多没签劳动合同,从工资满一个月后的次月开始,公司应支付二倍工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动合同解除标准赔偿金计算方法?
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劳动合同解除属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;用人单位违法解除劳动合同的,应当按经济补偿的两倍标准支付赔...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除按什么标准赔偿,职工解除劳动合同
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根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第四十七条经济补偿按劳动者...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到甲方解除劳动合同的赔偿标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者单位合同解除赔偿标准有哪些
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单位解除劳动合同赔偿标准具体如下: 1、若单位应向劳动者支付经济补偿的,按照劳动者在单位工作的年限,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>被迫解除劳动合同条件
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询2019年劳动合同解除赔偿标准
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1、如用人单位系违法解除劳动关系,可要求支付违法解除劳动关系赔偿金,标准为:(1)08年以前参加工作的时间段,按经济补偿金标准支付150%赔偿金;(2)08年后工作的时间段,按经济补偿金的双倍支付赔偿...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>甲方要求乙方自动解除劳动合同怎么解除
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如果甲方为用人单位,需要向乙方支付经济补偿金。乙方自愿离职的,没有经济补偿金。双方也可以协商解除劳动合同。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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