企业员工失职罪一般如何构成
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国有公司、企业、事业单位人员失职罪的犯罪构成有: 1、主观方面只能由间接故意与过失构成; 2、主体为...
如何判断可能构成失职罪?
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若行为人的行为人满足以下犯罪构成要件,即会被认定为构成执行判决、裁定失职罪:本罪侵犯的客体是司法活动...
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业务人员是否构成共同犯罪
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执行判决裁定失职罪构成要件
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国有企业如何判断其失职
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《中华人民共和国刑法》 1.第一百六十八条【国有公司、企业、事业单位人员失职罪、国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪】国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或...
如何判断失业人员
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失业人员是指在法定劳动年龄内,有劳动能力,无业且要求就业而未能就业的人员。虽然从事一定的社会劳动,但...
职务侵占罪是否构成非国有企业
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非国有企业的工作人员有可能构成职务侵占罪,职务侵占罪中的企业包括非国有企业。职务侵占罪是指公司、企业...
不明白,就问一问
如何判断是否构成国有企业人员失职罪?,律师怎么看
企业裁员如何赔偿员工
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企业偷税漏税如何判罪
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主动辞职如何拿失业金
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二是如何判断是否构成失职致使在押人员脱逃罪?
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(1)客体要件。本罪侵害的客体是司法机关的正常活动,主要指监督机关的正常秩序,(二)客观要件。本罪在客观方面表现为司法人员忽职守,严重不承担监督责任,拘留的嫌疑人、被告人或罪犯逃跑,引起严重后果的行为...
如何判断国有公司员工是否是失职
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《中华人民共和国刑法》 第一百六十八条【国有公司、企业、事业单位人员失职罪、国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪】国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或者严...
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失职罪为既遂犯吗国有企业人员失职罪判多久
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国有企业人员失职罪既遂判处三年以下有期徒刑或者拘役;致使国家利益遭受特别重大损失的,处三年以上七年以...
是否构成盗窃罪如何判断
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可以从构成要件来判断是否构成盗窃罪: 一、客体要件本罪侵犯的客体是公私财物的所有权。侵犯的对象,是国...
如何判断企业是否具有法人资格?
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认定企业是否具有法人资格应当从是否能够独立成立承担民事责任、有必要的财产或者经费以及经营场所判定。根...
非国家工作人员有渎职罪吗
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企业并购中如何安置职工
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国有企业渎职罪如何构成
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我国未规定国有企业渎职罪,但规定了国有企业人员失职罪,其犯罪构成为: 1、侵犯了国有企业的财产权益和社会主义市场经济秩序。 2、犯罪主体由于严重不负责任,致使国家利益遭受重大损失。 3、犯罪主体为国有...
和国有事业单位人员有关系是否构成失职罪
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构成国有事业单位人员失职罪的要件有: 1、主体要件:主体为国有事业单位的工作人员; 2、主观要件:主观方面只能由间接故意与过失构成; 3、客体要件:客体是国有公司、企业财产权益和社会主义市场经济秩序;...
从重失职罪已经构成国有企业人员既遂刑?
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国有企业人员失职罪既遂判刑规定:一般处三年以下有期徒刑或者拘役;致使国家利益遭受特别重大损失的,处三年以上七年以下有期徒刑。本罪是指国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司...
民营企业员工失职构成什么罪
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民营企业员工失职一般不构成犯罪,只追究民事责任。 员工失职的,涉嫌渎职罪。但是民营企业员工不是渎职罪...
个人独资企业企业的员工是否构成职务侵占罪
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个人独资企业的员工,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,能构成职务侵占,数额较大的,构成职务...
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如何构成诈骗罪
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企业强行辞退员工如何赔偿
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事业单位人员如何构成失职罪?
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构成国有事业单位人员失职罪的要件有: 1、主体要件:主体为国有事业单位的工作人员; 2、主观要件:主观方面只能由间接故意与过失构成; 3、客体要件:客体是国有公司、企业财产权益和社会主义市场经济秩序;...
国有公司企业事业单位人员失职罪既遂可能构成国有公司失职罪吗
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我国刑法第一百六十八条明确规定,国有公司、企业员工严重不负责任或滥用职权,国有公司、企业破产或严重损失,国家利益受到严重损失,处三年以下有期徒刑或拘留的国家利益受到特别严重损失,处三年以上七年以下有期...
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国有企业人员滥用职权罪如何减刑
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我国的减刑主要针对的是少数几种自由刑的减免,尚未涉及权利刑、财产刑、生命刑的减免。如果国有企业滥用职...
如何判断一份合同有效
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如何判断是否构成变造企业债券罪,有没有规定?
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侵害了国家有价证券的管理制度;在客观方面表现为变造公司的有价证券,并且数额较大的情况;犯罪的主体可以是单位,也可以是自然人;在主观方面存在故意犯罪行为,并且以谋取非法利益为目的,满足这些条件构成变造企...
构成国有企业人员失职罪需要满足什么条件
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构成国有企业人员失职罪需要满足《刑法》中所规定的客体要件,客观要件,主体要件,主观要件。客体要件是国有公司企业财产所有权以及市场经济秩序,客观要件是国有公司工作人员不负责是滥用职权,导致公司利益受到损...