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2024-06-09 16人已浏览

赵佳律师专职律师

北京衡宁律师事务所

擅长：合同纠纷、知识产权、公司法、刑事辩护

近期30天评分：5.0 服务人数：13
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专业分析

聘用方：法定代表人：（以下简称“甲方”）受聘方：（以下简称“乙方”或“厂长”）家庭住址：电话：居民身份证号码：甲方经全体董事会决议，聘请乙方担任甲方的厂长。根据国家的法律、法规和规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本离职后解除劳动合同。第一条合同期限 1．1本合同期限自年月日起，至年月日止，聘用期为年，为固定期限合同。 1．2聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 1．3本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。第二条权利与义务 2．1乙方受聘为公司的厂长后，对公司的生产、工艺、质量负责； 2．1．1主持公司的生产、工艺、质量管理工作，组织实施总经理的各项决议并向总经理报告工作； 2．1．2根据企业年度销售量及市场状况拟订年度生产经营计划和技改方案，并报请总经理批准并实施； 2．1．3遵守法律法规和财务会计制度，根据实际需要，拟订公司生产质量管理机构设臵方案，组织编制厂部的各项具体规章和基本管理制度； 2．1．4提请总经理聘任或者解聘厂部工作人员； 2．1．5受总经理委托代表公司参加各项社会活动。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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对于犯罪分子决定刑罚的时候，应当根据犯罪的事实来处理
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