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小时工中介吃差价违法吗

2024-04-28 37人已浏览

赵佳律师专职律师

北京衡宁律师事务所

擅长：合同纠纷、知识产权、公司法、刑事辩护

近期30天评分：5.0 服务人数：13
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专业分析

记住噢，有些劳动合同是违法或者会被认定为无效的哦。以下这些就是例子：（1）如果你用欺骗和威胁的方式或趁别人无暇考虑时，让人家签了这份劳动合同的话，这就属于无效的；（2）还有就是，如果你签的这份合同里把你自己的责任全都推掉了，只顾着维护公司权益，那也是无效的；（3）最后一种就是，这种合同要是触犯了法律或者政府规定的强制性条款，那也会被认为是无效的。那么确认哪些部分无效呢．这个得看劳动争议仲裁委员会或者法院怎么说了。不过别担心，只要其他部分没问题，还是可以继续生效的。总之，除了以上提到的几种情况外，按照法律规定签的劳动合同都是有效的。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》
第二十六条【劳动合同的无效】下列劳动合同无效或者部分无效：\n（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；\n（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；\n（三）违反法律、行政法规强制性规定的。\n对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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