公司强制员工加班，不加班罚款50，违反劳动法了吗
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用人单位违法延长工作时间的，劳动者可以向劳动监察投诉，由劳动监察给予警告、责令改正，并受侵害的劳动者...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
公司让孕妇加班，让孕妇加班违反劳动法吗
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女职工孕期保护（1）女职工在孕期不得降低其基本工资，或解除劳动合同。（2）女职工在孕期禁忌从事作业场...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
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公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
公司违反劳动法, 员工在公司上班不给加班工资, 公司可以辞退员工吗
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【法律意见】用人单位违法，你可以向劳动部门进行举报，或者提起劳动争议仲裁。【法律依据】《劳动法》第九十条违法延长工时处罚用人单位违反本法规定，延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并...
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公司不安排加班是不是针对员工，违反劳动合同吗
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1、如果员工的工作既不是用人单位的要求、决定，也没有用人单位认可的加班记录，而只是自愿加班的情况，则...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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我公司要求周六上班，不按加班算，违反劳动法吗？
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加班费的官方计算方法加班费的基数计算平时晚上的加班费是本人工资的150，双休日是200，国定假日是3...
丰培铭律师|
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不明白，就问一问
公司怎么样不让员工加班要不违反劳动法，律师怎么看
完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师|
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公司炒掉员工按劳动法怎么赔偿
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黄世皓律师|
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|
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公司违反规定加班不加班劳动局要求仲裁吗
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法院可以强制执行，对用人单位的公司账户或者公司的财产进行一定的查封和拍卖，如果用人单位的老板故意转移财产的，法院可以视情节的严重进行拘留的。 劳动仲裁强制执行后果根据法律依据《中华人民共和国劳动争议调...
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公司不安排加班能不能针对员工，违反劳动合同吗
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如果员工的工作既不是用人单位的要求、决定，也没有用人单位认可的加班记录，而只是自愿加班的情况，则不属于加班，用人单位无须支付加班费。但是，如果用人单位对员工的加班予以追认的话，就是单位安排的加班，应该...
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夜班不让睡觉违反劳动法不
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需要看具体工种及劳动合同中关于工作时间的约定。我国劳动法规定，劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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公司不让员工上班是违反《中华人民共和国劳动法》吗
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公司不让员工上班，只需按时足额的支付其工资不是违反《中华人民共和国劳动法》。劳动者可以随时通知用人单...
方向律师|
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单位违反劳动法，员工加班超时加班怎么举报
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公司违反劳动法可以到当地劳动行政部门投诉。除此之外，劳动者还可以到当地劳动争议仲裁委申请仲裁，如仲裁...
张神兵律师|
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劳动法加班费规定
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张来律师|
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劳动法加班费金额标准
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刘星律师|
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遇到公司怎么样不让员工加班要不违反劳动法，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
员工加班违反劳动法，公司可以解除劳动合同吗？
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如果公司加班时间严重违反劳动法，劳动者可以解除劳动关系，并要求支付经济补偿金。 根据《劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或...
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我公司要求周六上班，不按加班算，违反劳动法吗？
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一、《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安...
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2022年员工犯错公司不让加班违法吗
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员工犯错公司不让加班不违法，但是如果公司强迫员工加班的就是违法的。 《劳动合同法》第三十一条规定，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关...
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违法加班违法加班违反劳动法
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劳动法违法加班如下 劳动者有权拒绝加班，用人单位违法延长工作时间可向劳动监察投诉。 根据《劳动法》第...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不让员工加班是否违法
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不让加班一般是不违法的，自愿加班是不需要支付加班费的，只有在用人单位要求加班的情况下才需要支付加班费...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师|
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进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师|
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辞职的员工一个不准加班是不是违反劳动法
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用人单位不安排辞职员工加班不违法。根据《劳动法》第四十一条、第四十四条规定，加班由用人单位根据生产经营工作情况，征得工会和劳动者同意之后安排，且每天不得超过3小时，每月不得超过36小时。法律保护劳动者...
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单位违反劳动法，员工加班超时加班怎么举报
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公司违反劳动法可以到当地劳动行政部门投诉。除此之外，劳动者还可以到当地劳动争议仲裁委申请仲裁，如仲裁仍未解决争议，劳动者可以直接向人民法院提起诉讼。 《劳动法》第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议...
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晚上加班没加班费公司算不算违反劳动法呢，谢谢
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当然违法。可以要求支付加班费用。相关法规：劳动法第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准...
张神兵律师|
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劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师|
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工厂别人都可以加班,就我不让加,是不是违反劳动法
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劳动合同法第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。第六十二条用工单位应当履行下列义务：（三）支付加班费、...
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公司让员工辞职，算不算违反劳动合同
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【法律意见】 劳动合同到期，一直未续签，劳动者可以申请劳动仲裁要求支付劳动合同到期后的双倍工资。但是如果劳动者辞职的，与劳动合同期限内辞职程序是一样的。 一、个人提出离职分三种情况： 1、用人单位存在...
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