社保和五险一金的基数是多少,五险一金怎么算
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五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询,各...
五险一金缴费基数是2820元,我个人应缴费多少?
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养老保险单位缴费费率为20,个人缴费费率为8; 医疗保险单位缴费比例为10,个人缴费比例为2; 工伤...
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4500的工资五险一金扣多少
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五险是哪五种保险一金是哪一金
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五险一金是什么意思,五险一金的基数是多少
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“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是...
最低基数是多少五险一金怎么算
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(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数...
3800基数的五险一金分别上多少钱
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养老保险:个人8%;医疗保险:个人2%元;失业保险:个人1%;工伤保险:个人不用缴;生育保险:个人不...
不明白,就问一问
5600元五险一金的基数是多少?,律师怎么看
一般五险一金交多少钱一个月
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问五险一金个人和单位的比例是多少
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医保基数是多少
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2020年五险基数金是多少钱?
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只要当地公布了今年社平工资数额,这就是今年的社保缴费基数。...
月缴费基数5600还要缴多少
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个人交费5600*8%=448元,所在单位交费5600*20%=1120。各地的交费比例也会有些不同。...
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3000基数五险缴纳基数是多少
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3000基数五险缴纳基数是690元。 以3000为缴费基数,五险中个人只承担三险,比例总计为百分之十...
北京最低基数五险一金扣多少?
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北京五险一金缴纳比例,养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%;医疗保险:单位缴纳比例10%,...
企业五险一金是什么最低基数是多少
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养老保险由用人单位和劳动者共同缴费,单位按照本单位职工工资总额的比例缴费,个人按照本人工资的比例缴费...
缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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五险一金交15年后每月拿多少钱
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法律规定五险一金工资基数是多少
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其中养老保险占个人工资总额的8%、医疗保险占个人工资总额的2%、失业保险占个人工资总额的1%,这个比例是从个人工资中扣缴的,企业还要往个人的账户里交一部分,住房公积金占个人工资总额的12%,个人扣多少...
我们南京市的五险一金缴费基数是多少
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根据南京五险一金缴费规定,南京五险一金缴纳标准五险一金基数五险一金缴纳比例通过以上公式,即可轻松得出南京五险一金怎么交的问题答案。其中,2018年南京五险一金比例如下:住房公积金:5%12%,单位与个...
新入职的员工五险一金交费基数是多少
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缴纳社保基数与工资总额的关系:社保应该按照职工的实际收入缴纳,职工的工资低于当地社会平均工资60%的,按照社平工资的60%缴纳,高于社平工资300%的,按照社平工资的300%缴纳,在两者之间的,按照实...
五险一金的基数是不是基本工资
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五险一金的基数不是基本工资。社保基数和工资的关系:社保基数和工资是直接挂钩的。社保基数的计算方法为:...
五险一金一个月5500元是多少
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以税前工资1500元为例:需个人缴纳的有:养老保险金:8%;医疗保险金:2%;失业保险金:1%。合计...
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缴费基数3815能拿多少退休金
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入职后多久交五险一金
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青岛五险一金缴纳基数大概多少
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1、养老保险:单位按缴费比例是20%,个人按缴费比例是8%。 2、医疗保险:单位缴费比例是6-10%,个人按缴费比例是2%。 3、失业保险:单位按缴费比例是0.5-1%,个人缴费比例是1.50%。 4...
五险一金基数怎么算五险一金如何计算
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费用的计算方法是:养老保险金=工资×6%(个人交纳比例)+工资×25.5%(单位交纳比例);医疗保险金=工资×1%(个人交纳比例)+工资×5.5%(单位交纳比例);失业保险金=工资×1%(个人交纳比例...
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一下我们南京市的五险一金缴费基数是多少
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根据南京五险一金缴费规定,南京五险一金缴纳标准五险一金基数五险一金缴纳比例通过以上公式,即可轻松得出...
社保就是五险一金吗
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最低基数缴纳五险一金
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个人养老保险缴纳比例 按当地社保局规定为准,以下数据 单位方式参保,以实际工资作为交纳基数。 以单位买全社保为准,计算如下所示: 医疗保险:个人承担2%,单位承担8%; 养老保险:个人为8%,单位承担...
五险一金怎样调整基数?
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1.调整后,住房公积金缴存基数为职工本人2015年月平均工资,且不得超过杭州市2015年职工月平均工资的3倍,即19717元。 2.其中,机关事业单位职工的住房公积金缴存基数由同级人社、财政部门核定,...