十年被公司辞退员工辞退补偿标准
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每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>工作受伤了公司能赔偿多少
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工作受伤了公司怎么赔偿,根据工伤伤残等级来进行合法的赔偿处理,具体情况结合实际而定。工作受伤了,可以...
何嘉志律师|专职律师,3年经验咨询我>>针对工作十几年被公司辞退能享受多少赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询按劳动法被公司辞退要赔偿多少钱
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询公司辞退我受到十级工伤能赔偿多少
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离职享有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。 根据《工伤保险条例》第三十七条规定,工伤职工鉴定为十级伤残的,从工伤保险基金支付7个月一次性伤残补助金7个月。劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次...
福建在线咨询顾问团咨询我>>被公司辞退,应该享受什么样的赔偿
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企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。 具体说明: 第一、无故辞退员工,单位需要支付双倍...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在公司工作十年辞职工资多少钱
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劳动者在公司工作十年,主动辞职是没有任何经济补偿金的。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作十几年被公司辞退能享受多少赔偿,律师怎么看
工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询本人在公司工作十几年辞退我要赔多少钱
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如果单位违法辞退,可要求单位支付二倍于经济补偿的赔偿,具体看案情,以下是相关规定:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>工作十年,被辞退,公司的赔偿如何算
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公司无故把你辞退了,你可以得到相应的经济补偿,其标准的相关法律规定如下:1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作十几年被公司辞退能享受多少赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司被辞退,能得到多少赔偿金?
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如果解除合同符合我国的《劳动合同法》法律规定的,用人单位要向劳动者进行经济补偿。如果《劳动合同法》的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤自己辞职能否享受多少赔偿
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劳动者工伤认定后辞职,用人单位也应当给予补偿。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工作两年被辞退职工受到哪些赔偿
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工作两年合同期内,若被用人单位违法退赔的,可以要求用人单位支付二倍经济补偿标准的赔偿;若因劳动者有严...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到工作十几年被公司辞退能享受多少赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在公司工作4年多,被辞退能拿到多少补偿?
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用人单位找借口解除劳动合同,属于违法解除,可以要求支付赔偿金,工作1年支付2个月工资。所以需要支付你八个月的工资。用人单位辞退(解除或终止劳动合同)员工的补偿与否,分为三种情形: 1、劳动者有《劳动合...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工作多少年,可以被公司辞退?
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退休与工作年数无关,公司可以退休员工。工作年数达到10年是没有固定期限的劳动合同,即企业随时可以退休,员工也可以随时退休。在员工没有错误的前提下退休工,企业支付经济补偿金相当于10个月的工资(每年支付...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>工作十五年七十岁了被辞退享受补那些补偿
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要看有没有签订劳动合同,被辞退可以得到相应的经济补偿金,而且要看单位有没有给买保险...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>工作十年内应被辞退
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>做一年工作,公司要辞退我,我该赔偿多少钱
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1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿或者没有履行合法程序,劳动者不...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师| 专职律师,10年经验在线咨询入职一年多被辞退怎么赔偿
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询被辞退的工作一年能得赔偿多少工资
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员工离开公司的原因不同,依照法律规定,补偿或赔偿是不一样的,具体您可以参考下面观点:若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>十几年的合同工如果辞退能赔多少赔偿
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用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,劳动者工作了10年,用人单位应当支付20个月的工资作为赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作十几年被公司辞退能享受多少赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在公司工作十年以上,公司辞退有没有补偿
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在公司工作十年以上被辞退的不一定有补偿。如果是由于下列原因被辞退的才可以获得补偿: (一)劳动者患病...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>入职不到半年辞退赔偿多少
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询怀孕十年工作被辞退辞退怎么赔偿
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如查公司是违法解除与你的劳动合同关系你可要求赔偿金,建议委托律师申请劳动仲裁维权。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>在公司工作4年多,接近5年,被公司辞退该补偿多少
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这个需要根据员工的工资标准以及公司解除劳动能关系是否合法进行确定。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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