值班是否应当支付报酬
图文12人已浏览
值班应当支付报酬,但不等同于加班费。因为值班期间劳动者并不直接从事劳动,亦不存在工作任务,其仍然处于...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>加班应当如何支付工资报酬
图文22人已浏览
有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对应当向什么支付报酬?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
拒不支付劳动报酬罪立案标准
视频4,862人观看
谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询不应向劳动者支付经济补偿
视频1,579人观看
蒙伟宇律师|,3年经验在线咨询如何向个人支付报酬?
问答584人已浏览
付给个人报酬时扣收个税:r借:应付职工薪酬r贷:其他应付款-代扣个人所得税r银行存款r支付给税务局税款时:r借:其他应付款-代扣个人所得税r贷:银行存款...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>加班应当按照什么标准支付工资报酬呢
图文16人已浏览
劳动合同加班,应当按照以下标准支付劳动者工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动合同无效后,单位还应当向劳动者支付劳动报酬吗
图文146人已浏览
劳动合同无效后,对于劳动者应得的劳动报酬,单位应当支付。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
应当向什么支付报酬?,律师怎么看
劳务报酬怎么申报个税
视频13,606人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询加班费怎么支付
视频1,730人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询法院支付令和起诉有什么区别
视频4,474人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动者支付劳动报酬的条件是什么, 用人单位应当支付劳动者的报酬吗
问答584人已浏览
劳动者付出劳动,用人单位就应当支付劳动者劳动报酬。根据《劳动合同法》第二条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位拒不支付劳动报酬、不支付劳动报酬的行为应当承担什么责任
问答584人已浏览
《刑法》第二百七十六条以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对应当向什么支付报酬?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
什么情况下用人单位应当支付更高的工资报酬
图文111人已浏览
有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>受托人向委托人支付报酬的说明?
图文142人已浏览
委托人在委托事务完成后向受托人支付报酬。委托合同是委托人和受托人约定,由受托人处理委托人事务的合同。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>支付报酬的前提
图文14人已浏览
只有当居间人促成合同成立时,居间人才能要求委托人支付报酬 1、居间活动费用承担的问题当居间人促成合同...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>支付令异议后怎么办
视频4,160人观看
郑瑱律师| 专职律师,7年经验在线咨询哪种情况下用人单位不必向劳动者支付经济补偿
视频4,010人观看
郝世昌律师| 合伙人,6年经验在线咨询遇到应当向什么支付报酬?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
向劳动者支付报酬有哪些?
问答584人已浏览
一、计时工资计时工资 是指按计时工资标准(包括地区生活费补贴)和工作时间支付给个人的劳动报酬。包括:对已做工作按计时工资标准支付的工资;实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务(岗位)工资;新参...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位是否应当支付值班报酬
问答584人已浏览
工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。但生活中很多用人单位是没有依法给予员工应享的工资福利的,这是违法的行为,依法是应受到相应处罚的。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>使用他人作品的,应当在何时向著作权人支付报酬?
问答584人已浏览
使用他人作品的,应当自使用该作品之日起2个月内向著作权人支付报酬。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>委托人何时可以向受托人支付报酬
图文110人已浏览
委托人向受托人支付报酬的时间:受托人完成委托事务后。委托人需要按照委托合同中约定的数额、方式、地点向...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>2023支付报酬的条件
图文12人已浏览
只有当居间人促成合同成立时,居间人才能要求委托人支付报酬 1、居间活动费用承担的问题当居间人促成合同...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业改制过程中的支付方式是什么
视频795人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询什么情况下企业要支付双倍赔偿金
视频2,591人观看
吴启纯律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动者应该怎样向单位支付劳动报酬
问答584人已浏览
1、单位应该按照下列规定来向劳动者支付工资:每月以货币形式进行支付;如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付;以及工资必须按时支付,不得克扣或拖欠等。 2、法律依据《中华人民共和国劳动法》 第五...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位违反支付劳动报酬、支付劳动报酬、应当赔偿的标准是怎样的
问答584人已浏览
《劳动合同法》第八十五条规定:“用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除、终止劳动合同的经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到应当向什么支付报酬?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请求劳动报酬支付
图文16人已浏览
通过规定劳动关系各个阶段的工资水平,政府部门对工资的管理由底线干预变为全面介入,国家对工资分配由指导...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不支付抚养费会怎么样
视频1,473人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询应付劳动报酬未足额支付说明了什么
问答584人已浏览
《劳动合同法》第三十条第二款所称的未足额支付劳动报酬,是指用人单位对履行了劳动合同规定的义务和责任,保质保量完成生产工作任务的劳动者,不支付或未足额支付其工资的行为。根据有关规定,用人单位不得克扣劳动...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>应当增加支付劳动报酬的项目有哪些?
问答584人已浏览
1、未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; 2、低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; 3、安排加班不支付加班费的; 4、解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询