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实习一年到期的话，去留有哪些说法

2024-05-16 1人已浏览

章法律师律所主任

广东律参律师事务所

擅长：民事诉讼、房产纠纷

近期30天评分：5.0 服务人数：1,915
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专业分析

可以。实习期都是公司跟员工签订一个协议合同，在此期间，就是公司和员工互相考核的过程，公司会在实习阶段各方面考察你是否能够胜任公司的岗位，以此来决定实习期结束是否留用你。而在实习阶段，公司是有权利中途终止合同的，因为是实习期所以公司只要提前三天书面通知你就不违反规定（当然如果合同另做规定除外，但最低限度是提前三天）。而作为员工，同样也有权利决定是否留在该公司，你可以实习期结束后，自由决定是否留在公司，公司没有权利阻止你的去留。同样，在实习期内，你也可以选择中途离开，但同样是需要提前书面申请，按照劳动法规定书面申请三天后，不管公司做何回应，你都可以正常离职，公司不能强迫不给离职（当然跟公司协商一致最好）。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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