无故停薪休假合法么
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无故被公司停薪留职,是违法的,可以通过合法途径去维护自己的权益。劳动者可以到当地人力资源和社会保障局...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>企业员工休产假如何写请假条呢?
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产假请假条的正文应该写明预产期和具体的请假日期,譬如“本人是____年____月____日的预产期,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对那么合同雇员无薪休假如何申请呢?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何确定合同无效
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邓倩律师|专职律师,4年经验在线咨询合同无效如何确认
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王英杰律师|专职律师,2年经验在线咨询申请年假如何填写带薪休假条
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申请尊敬的科长、处长、主任(只选其一): 根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定,本人拟于2008年月日休假天。休假期间,本人的工作已经安排好了,请给于批准为感! 特此申请申请人: 年月日 需要注意以...
江西在线咨询顾问团咨询我>>可以申请带薪休假吗
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带薪年休假申请不是职工个人单方面的意愿,不是想休假领导就一定要批准得。劳动者要跟领导协商,根据公司生...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤带薪休假期延长申请鉴定申请怎样写呢?
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人力资源和社会保障局: 我(我单位职工)因X年X月X日X时因工作原因发生工伤事故,因(什么原因要写清...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
那么合同雇员无薪休假如何申请呢?,律师怎么看
合同无效如何返还财产
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询退休人员如何网上认证
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询房产无效合同如何处理
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询那么请求合同无效是如何的呢?
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有下列情形之一的,合同无效,一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益,恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>带薪休假申请报告要如何写才好啊
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申请尊敬的科长、处长、主任(只选其一): 根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定,我拟于2008年月日休假天。休假期间,我的工作已经安排好了,请给于批准为感!特此申请! 申请人:xxx 2013年月日...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对那么合同雇员无薪休假如何申请呢?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工休假申请书
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员工休假申请书可以包括申请人、休假时间、休假理由等内容。员工的休假申请书应该得到上级领导的认可。依据...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>强制无薪休假合法吗?
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不合法。无薪休假第一个月,公司必须支付一个月的工资,接下来的时间,公司每月要支付基本的生活费。公司若...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>怎么申请加薪呢,加薪申请书怎么写呢?
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员工加薪申请书范文 尊敬的领导: 您好!冒昧打扰您的宝贵时光,请恕原凉!但肯请您看完我的这份申请书。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>如何申请著作权
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何申请低保要什么条件符合低保
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陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到那么合同雇员无薪休假如何申请呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
那么因病长期带薪休假可以休多久呢?
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医疗期长短的计算不仅跟员工在本单位工作的年限有关,还跟员工本人实际参加工作的年限有关联。就是不仅要考虑在本单位工作了多长时间,还考虑在别的地方已经工作多久了。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》规定...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>员工放无薪休假违法吗
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员工放无薪假的具体情况: 某跨国企业宣布,某跨国企业的4.3万名员工将于下周开始放无薪假,仅保留约200名员工从事必须的工作。休假员工将在一年内继续享受医保等福利。目前某跨国企业未明确闭园期限,而它的...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>无薪休假是否合法
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无薪放假是违反劳动法的,如果是因为用人单位的原因造成停工或者放假的,用人单位是需要支付其劳动报酬的。 非因劳动者原因造成用人单位停工、停产、歇业,未超过一个月的,用人单位应当按照国家规定或者劳动合同约...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>法定节假日是带薪休假还是无薪休假
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法定节假日是带薪休假。劳动者在法定休假日休息的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。 法定...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>犯罪人员如何申请假释,其假释的申请条件是什么呢?
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假释是指对于被判处有期徒刑、无期徒刑的部分犯罪人,在执行一定刑罚之后,确有悔改表现,不致再危害社会,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
如何申请网上开庭
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何申请大病救助
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询员工请病假如何扣薪
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病假工资的计算,首先要确定两个变量,一是病假工资的计算基数,二是病假工资的计算系数。 1.病假工资的基数按照以下三个原则确定: (1)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>员工申请休假可以扣除半年年假薪酬吗
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在分别工作单位累计工作年限满1年的,自第二个年度起享受带薪年休假。国务院《工人带薪年休假条例》第二条机关、团体、公司、事业单位、民办非公司单位、有雇工的个体工商户等单位的工人持续工作1年以上的,享受带...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到那么合同雇员无薪休假如何申请呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工如何向公司申请长期休病假
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1、申请“长期病假”的条件要有医院的病休证明,其次是符合国家规定的时间: (一)实际工作年限十年以下...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>如何申请医保报销
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询工伤带薪休假期延长申请鉴定申请怎样写呢?
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人力资源和社会保障局: 我(我单位职工)因X年X月X日X时因工作原因发生工伤事故,因(什么原因要写清楚,如果是交通事故,要说明交警还没有出事故责任认定书,如果是暴力伤害事故,要说明公安机关未结案或人民...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>雇工也享带薪年休假。
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《员工带薪休假条例》第二条规定,机构、团体、企业、事业单位、民营非企业单位、员工个人工商店等员工连续工作1年以上的,享受带薪休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。该《条例》第三条规定...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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