日结工资属于雇佣还是劳动关系
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工资结算方式并不是判断劳动关系的标准,甚至连因素都不算。...
关于劳动关系能否构成雇佣关系
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雇佣关系不能认定为劳动关系。雇佣关系是指受雇人向雇佣人提供服务,雇用人支付一定的金额给受雇人的关系,...
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劳务关系和劳动关系的区别
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劳动关系和劳务关系有什么区别
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公司的劳动关系是雇佣关系还是雇佣关系?
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雇佣关系是指雇员在一定或不特定的期间内,接受雇主的指挥与安排,向雇主提供劳务,雇主向雇员支付报酬的权利义务关系。 员工在公司里上班是劳动关系,劳务关系是指劳动者与用工者根据约定,由劳动者向用工者提供一...
企业与职工是劳动雇佣关系吗
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企业没有职工,停止生产,不一定就是符合破产条件,要看具体情况确定。企业法人不能清偿到期债务,并且资产...
劳动关系证明是雇佣与雇佣的关系吗
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证明是雇佣而非劳动关系的具体方法如下: 1、双方是否存在雇佣合同或者口头的雇佣协议。雇佣合同与劳动合...
不明白,就问一问
涉嫌雇佣企业属于劳动关系还是劳动关系,律师怎么看
如何解除劳动关系
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劳动者怎样才能解除劳动关系
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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雇佣关系属于承揽关系还是雇佣关系
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属于承揽关系,承揽关系与雇佣关系的区别在于:1、雇佣关系中雇佣人与雇员之间存在着一定的人身依附关系。雇员对于工作如何安排没有自主选择权,雇佣人可以随时干预雇员的工作,雇员的劳动系一种从属性劳动;承揽关...
为公司老板开车属于劳动关系还是雇佣关系
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为公司老板个人开车一般可以认定为劳动关系。劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。...
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临时雇佣属于事实劳动关系吗
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临时雇佣能构成事实劳动关系。临时雇佣是用人单位招用的劳动合同期限较短的临时性、季节性用工,临时雇佣为...
家政服务中雇佣的保姆是雇佣关系还是劳动关系?
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《劳动法》第二条规定:“在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法...
工地上是否是劳动关系劳动关系与雇佣关系的区别
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只要是你遵守了工地的规章制度的,那么就是属于劳动关系的。 劳动关系与雇佣关系的区别是什么 1、国家干...
劳动关系赔偿责任有哪些
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直系亲属关系证明怎么开
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劳动关系的劳动关系和雇佣关系是不是存在
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1、是劳动关系还是劳务关系?我和小王并没有签订劳动合同,小王和我父亲的公司是什么样的劳动关系?是否存在劳动关系呢?还是我私人名义和小王之间的劳务关系? 应该属于劳动关系,虽然是以你个人名义聘请的,但是...
雇佣关系和劳动关系一样吗,是不是都属于劳动法范畴?
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不一样,一个是合同法上是合同关系,一个是劳动法上的劳动关系。...
雇佣关系与劳动关系的区别是什么?怎么区分雇佣关系与劳动关系??
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雇佣关系与劳动关系既有联系,又有区别。 劳动关系是从雇佣关系发展而来,两者是包容与被包容的关系。雇佣关系与劳动关系二者规范的对象均为劳务的给付和劳务的受领,且两者的特征也有重合之处,如均强调用工主体对...
在工地看工地是劳动关系还是雇佣关系
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在工地上打工算是劳务关系。首先区分二者的关系,劳动合同属于隶属关系,雇员成为雇主的成员,须遵守雇主的...
雇佣关系多长时间成劳动关系
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劳动关系的形成与时间长短无关,哪怕十分钟都可以形成劳动关系。劳动关系可从以下几个方面认定 (一)用人...
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亲属关系公证流程
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劳务关系发生工伤如何处理
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家政服务中雇佣的保姆是雇佣关系还是劳动关系
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保姆与家政公司属于劳动关系,保姆与雇主属于劳务关系...
农民工雇佣关系和劳动关系的关系
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1、劳动关系的主体具有特定性,即一方只能是劳动者个人,另一方必须是用人单位。而雇佣关系的主体范围就更为广泛,凡平等主体的公民之间、公民与法人之间均可形成雇佣关系。劳动关系中用人单位与劳动者之间不仅具有...
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雇佣关系能否认定为劳动关系
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雇佣关系不能认定为劳动关系。雇佣关系是指受雇人向雇佣人提供劳务,雇佣人支付相应报酬形成权利义务关系,...
劳动合同属于什么合同
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2022年怎么确定劳动关系还是雇佣关系
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1、劳动关系区别于雇佣关系的特点是,需要订立书面劳动合同。 2、根据《劳动合同法》第十条,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书...
没有签劳动合同,也没有劳动合同,这个关系是雇佣关系还是劳动关系
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不一定是雇佣关系。如果劳动者符合劳动主体资格,没有签订劳动合同也可以是劳动关系,如果用人单位和劳动者对劳动关系有争议的,可以申请劳动仲裁部门进行认定;劳动者如果没有签订劳动合同,可以从以下三个方面进行...