代发工资扣税问题

工资的税前扣除问题

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问：企业支付给临时人员的工资可在计算企业所得税时扣除吗答：一般说来，企业临时人员主要有具有雇用关系的临时人员和非雇用关系的临时人员两种。所谓雇用关系，一般是指所有连续性的服务关系，提供服务的任职者或雇...

赡养老人扣税工资问题

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纳税人为独生子女的，按照每月2000元的标准定额扣除；纳税人为非独生子女的，应当与其兄弟姐妹分摊每月2000元的扣除额度。赡养老人专项附加扣除的分摊方式包括由赡养人均摊或约定分摊，也可以由被赡养人指定...

社保问题怎样扣税，工资的扣税方法怎样

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不知道你单位给你的社保是怎么计算的，如果是常说的五险一金，都上的情况下，按照你给的工资数额是个人养老扣8%、失业扣0.5%，医保扣2%+3元大额互助，住房扣12%。计扣你858元，你实发工资应该是29...

开出发放工资606383元，代扣3000元，代扣税2317元

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借：应付职工薪酬611700r贷：银行存款606383r贷：其他应付款3000r贷：应交税费2317...

扣绩效工资问题

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一、据理力争 在矛盾只是发生在公司与你之间，且你认为可以通过协商解决的情况下，应当据理力争。 1、理清工资计算与发放的依据，让克扣工资的情况明明白白的显示出来; 2、询问克扣工资的原因; 3、你本人要...

刚发新工资发时工资税前扣不扣个税

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是合理的，我国法律规定，月收入超过3500的公民，需要缴纳个人所得税。工资薪金包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。...

现在需要进行相关工资的发放,涉及到了扣税问题,请问下六千块钱工资扣多少税？

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1、月工资六千，应该缴纳个人所得税145元。 2、具体计算方法工资个税的计算公式为：应纳税额（工资薪金所得－“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数个税免征额是3500，使用超额累进税率的计算方法...

工资就有店问题,谁知道最低工资扣税扣多少啊？

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工资扣税，一般是我们所说的个人所得税。工资个税的计算公式为：应纳税额（工资薪金所得－“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数。个税免征额是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税全月应纳税所...

2023年建筑业代发工资要代扣个税吗

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1、公司给员工发工资是不需要交税的，但是员工的工资超过个人所得税的起征点时，员工要缴纳个人所得税。 2、法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》第二条下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税： (一)工资...

社保问题工资代发协议怎么写

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关于社保问题工资代发协议中代发工资标准为每月元；代缴保险基数标准为每月；个人所得税缴纳标准依照国家规定。三、乙方社保参保项目：养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。丙方委托甲方代发乙方工资...