劳动合同未到期,劳动者可以解约吗
图文78人已浏览
劳动合同未到期劳动者可以解约。劳动者随时都有辞职的权利,如果不能与单位协商一致辞职的,只要提前三十天...
单方面解除劳动合同劳动者可以单方面解除劳动合同
图文373人已浏览
劳动者可以单方面解除劳动合同。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合...
针对劳动者之间可以约定解除劳动合同的条件吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被迫解除劳动合同条件
视频2,564人观看
什么是违约解除劳动合同
视频1,401人观看
劳动者可以解除劳动合同的条件
问答584人已浏览
劳动者单方解除劳动合同即具备法律规定的条件时,劳动者享有单方解除权,无须双方协商达成一致意见,也无须征得用人单位的同意。具体又可以分为预告解除和即时解除。 1、预告解除: ( 1)劳动者提前30日以书...
劳动者解除劳动合同提前几天可以解除合同
图文255人已浏览
在试用期的劳动者需要提前三日通知用人单位解除劳动合同,转正后的劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人...
劳动者违反劳动法规定的条件解除劳动合同怎么处理
图文165人已浏览
劳动者违法解除劳动合同造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任。劳动者可以通过以下方法解除劳动合同:与用...
不明白,就问一问
劳动者之间可以约定解除劳动合同的条件吗,律师怎么看
非法解除劳动合同认定
视频3,518人观看
劳动合同怎么解除不算违约
视频1,679人观看
公司可以单方面解除劳动合同吗
视频2,884人观看
企业与劳动者可约定解除劳动合同条件吗
问答584人已浏览
合同解除包括约定解除和法定解除,有约定的按约定,没约定的按法定。约定解除其灵活性一般较强只要不违反法律或者行政法规效力性的禁止性规范,只要不损害国家利益或者社会公共利益一般都可生效。...
可以约定劳动合同解除的条件吗
问答584人已浏览
用人单位与劳动者可以约定劳动合同解除的条件。双方协商一致,可以解除劳动合同。此外劳动合同还可以通过以下方法解除:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位;单位过失性辞退;...
针对劳动者之间可以约定解除劳动合同的条件吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同劳动者能解除合同需要哪些条件
图文73人已浏览
劳动者可以解除合同的条件有: 1、用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同; 2、提前三十日以书面形式通...
劳动者解除合同的法定条件是什么
图文90人已浏览
用人单位有下列情形之一的,劳动者可以单方面解除劳动合同:用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害...
劳动者解除劳动合同通知书怎么写,劳动者解除劳动
图文315人已浏览
(用人单位): 鉴于(原因),根据《劳动合同法》第条第款第项的规定,本人现提出于年月日与单位解除劳动...
劳动合同的解除和终止
视频3,111人观看
解除劳动合同怎么写
视频2,051人观看
遇到劳动者之间可以约定解除劳动合同的条件吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
可以约定解除劳动合同的条件吗
问答584人已浏览
约定解除劳动合同的条件是可以的。用人单位与劳动者还可以通过以下方法解除劳动合同:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除,在试用期内提前三日通知用人单位;劳动者存在过失性辞退情形,用人单位单方面解除...
可以约定劳动合同的解除条件吗
问答584人已浏览
不可以约定劳动合同的解除条件,根据我国相关法律的规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同,此为协商解除劳动合同的法律规定,另外还规定了用人单位单方解除、劳动者单方解除的另外两种劳动合同解除形式...
劳动者可以无条件解除劳动合同吗?
问答584人已浏览
劳动者可以无条件解除劳动合同。劳动者只需在正式就业期间提前30天或试用期内提前3天,以书面形式通知用人单位解除劳动合同,并要求用人单位为自己办理离职手续。解除劳动合同的方式不需要满足任何条件,劳动者可...
劳动者行使劳动合同解除权的条件有哪些
图文162人已浏览
劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。提前三十日以书面形式通知,既是法定程序也是...
没有在劳动局备案的劳动者,可以解除劳动合同吗
图文139人已浏览
解除劳动合同不需要再劳动局备案,单位出具解除劳动合同的证明即可。可以要求用人单位办理或要求出具解除劳...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同生效条件
视频3,734人观看
解除劳动合同赔偿标准
视频4,312人观看
劳动者可以无条件解除劳动合同吗?
问答584人已浏览
劳动者可以无条件解除劳动合同,但是劳动者要提前30日(试用期为3日)通知用人单位,并且必须以书面形式作出通知。...
劳动者可以无条件解除劳动合同吗
问答584人已浏览
劳动者可以无条件解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知用人单位。 根据《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知...
遇到劳动者之间可以约定解除劳动合同的条件吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
可否约定解除劳动合同?
图文85人已浏览
不可约定解除劳动合同。劳动合同的解除具有明确的法定条件和法定程序,订立劳动合同时,禁止双方当事人在合...
附解除条件的合同自动消灭吗
视频479人观看
解除协议后,可以约定解除劳动者的劳动合同吗
问答584人已浏览
以下就是什么情况下劳动者被解除劳动合同吗的解释 (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(特别提示:用人单位须对劳动者不符合录用条件提供证明。) (二)严重违反用人单位的规章制度的;(特别提示:用人单...
什么条件的劳动者可以解除劳动合同
问答584人已浏览
用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章...