工伤认定时单位让怎样规定举证期限
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用人单位不认为是工伤的,应在社会保险行政部门受理工伤认定申请之日起60日内举证。社会保险行政部门应当...
单位工伤发生多久给予伤残鉴定
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在确认工伤事故之后,员工应在经过一段时间治疗使伤势相对稳定并对劳动力产生影响时,依法进行劳动能力鉴定...
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职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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发生工伤后如何索赔
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用人单位工伤认定申请期限需要多久,工伤认定结果
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工伤保险条例:第二十条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的...
认定工伤是多久期限
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认定工伤的时间期限是30天。工作中事故发生后,单位应在30日内申请工伤认定,超过30天不超过1年,单...
工伤认定中是怎么去规定单位的举证期限的
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社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工...
不明白,就问一问
如果发生工伤,工伤认定单位举证期限是多久?,律师怎么看
员工工伤期间工资如何发放
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劳务关系发生工伤如何处理
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建筑工人发生工伤怎么赔付
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工伤认定单位不举证承担后果是什么?
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工伤认定单位不举证承担后果要依据法律规定,在不承认工伤的时候,需要提供证据证明不是工伤,否则第三方将要涉入调查。也就是说,公司不承认工伤就要证明非工伤,确保工作者的合法权益不受迫害。生活中遇到时,要善...
发生工伤怎么确认工伤认定单位是如何定性的
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工伤单位主体的确认: 1、用人单位是符合法律规定的法人组织,包括中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等; 2、与工伤职工存在事实劳动关系等方式。 3、法律依据:《中华人民共和国劳动合...
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单位发生工伤骨折多久去做鉴定,有没有期限
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受工伤的,如果用人单位已缴纳工伤保险,可由用人单位在劳动者受伤一个月内申报工伤,也可由劳动者自受伤一...
工伤认定举证期限是如何规定的
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工伤认定单位举证期限一般是在事故发生之日起三十日内,向社会保险行政部门申请工伤认定,并提交工伤认定申...
如何举证否定单位不是员工工伤?
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单位可以依法提供下列证据来举证职工的伤害不是工伤: 1、医疗机构或者鉴定机构的诊断证明或鉴定结论; ...
单位代发工资证明怎么开
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工伤认定没有伤残鉴定吗
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工伤索赔时效,单位从期限内认定为工伤的法定期限是多久
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单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的...
鉴定工伤工伤检测单位的举证期限是怎么来的
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工伤认定单位举证期限的规定:社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。也就是说用人单位不认为是工伤的,应在社会保...
发生工伤事故后,所在单位应当如何处理?工伤认定的时间限制是多久
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按照法律规定,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认...
工伤认定单位举证时间是多久,具体的规定是什么
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工伤认定中,单位的举证时间是15天。公司或员工向社保部门申请工伤认定,社保部门会向公司或员工发出《工...
发生工伤单位不承认工伤员工咋办
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发生工伤单位不承认工伤员工应该: 1、由公司在事故伤害发生之日起30日内,向社保部门提出工伤认定申请...
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被认定工伤后如何赔偿
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认定工伤的流程
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单位放弃工伤认定和工伤认定举证怎么办?
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本人放弃工伤认定,打算跟公司协商处理,需要本人写一份放弃工伤认定的说明即可,但是需要注意的是以后出的事情后果自负。...
用人单位在工伤认定时应有哪些举证期限
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社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。 也就是说用人单位不认...
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单位申请工伤认定是否有期限
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单位申请工伤认定是有期限的。单位应当自事故伤害发生之日或者诊断之日起三十日内,向统筹区劳动保障行政部...
工伤赔偿多久有效
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工伤认定用人单位如何进行举证?
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工伤认定单位举证期限的规定:社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。也就是说,使用者不认为是工伤事故,必须在社...
2022年工伤认定中怎么规定单位的举证期限的
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社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。也就是说用人单位不认为...