合同期内变更工种怎么解决？

工种变更解除劳动合同一样吗

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工种与劳动合同约定工种不一样的，劳动者可以要求按劳动合同约定工种履行，如果单位拒绝按约定工种履行，双方不能达成一致意见，劳动者可以要求解除劳动合同。 用人单位与劳动者签订的劳动合同受法律保护，双方应当...

2022年企业单方变更合同员工怎么解决

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1.单位单方变更劳动合同，属于用人单位违反《劳动合同法》规定，劳动者可以反馈到用人单位所在地的人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，要求认定用人单位单方面变更的劳动合同内容无效。 2.《劳动合同法》第三十...

解除合同和变更合同是一种合同吗?

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合同变更与合同解除的区别主要有以下两点： 1、发生变化的方法是不一样的，合同变更是需要当事人协商一致的，合同解除有约定解除和法定解除的； 2、合同的效力是不一样的，合同变更后，其合同还是有效的，合同还...

变更劳动合同纠纷怎样解决

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1、对于劳动者违反劳动合同规定，单方面要求用人单位变更其劳动岗位、工种或不符合劳动合同约定的上岗条件而要求上岗的，劳动争议处理机关应驳回劳动者的申诉，维持用人单位对此作出的处理决定。 2、对于用人单位...

怎么解决房产合同中户名的变更？

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1、房产合同变更户名需要开发商在房管局提供的变更申请书上盖章，然后本人携带相关材料到房管局办理变更登记即可。按照规定，签订房产合同后一般只有直系亲属可以变更姓名。 2、《不动产登记暂行条例》第二十一条...

工种变更是否算合同重大变化

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“客观情况发生重大变化”是指：发生不可抗力或者出现致使劳动合同全部或者部分条款无法履行的情况，如企业兼并、迁移、资产转移、经营方式和经营方向发生改变等。根据劳动合同法第十七条的规定：劳动合同应当具备以...

企业变更合同员工合同怎么变更

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1.单位单方变更劳动合同，属于用人单位违反《劳动合同法》规定，劳动者可以反馈到用人单位所在地的人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，要求认定用人单位单方面变更的劳动合同内容无效。 2.《劳动合同法》第三十...

公司变更劳动合同履行期限需要怎么解决

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1.公司和劳动者协商一致可以变更劳动合同期限。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 2.《中华人民共和国劳动法》第十七条订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿...

劳动合同内容变更但员工拒绝履行如何解决

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1、单位发生重大变化，那么新单位同时接受员工，但是因为劳动关系的主题发生改变，单位应该和员工变更合同内容，如果以此员工不愿意更改内容，那么单位需要支付员工经济补偿，并解除劳动关系。 2、员工可以申请劳...

公司变更要怎样解决合同问题

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公司变更，原合同生效的并不因公司变更而影响该合同效力。 我国《民法典》规定，合同生效后，当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。...