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仲裁赢的机会大不

2024-04-21 14人已浏览
  • 张丽丽律师

    张丽丽律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,142

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专业分析
概率或多或少存在变数，无法一概而论，究其原因在于每个劳动仲裁案件的实际情形皆各有差异。 关于劳动仲裁成功机率的评估，需要依据案件所涉事实来做出精准判断。若雇主的行为确属违法，那么胜诉的可能性便较为乐观；假设雇主在法律上没有过错，那么仲裁成功的机会自然相应降低。 针对该问题，不得不持以客观、理性的态度加以细致分析与理解。 《劳动争议调解仲裁法》第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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