劳动合同中服务期是劳动合同必备条款
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用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,该劳动者订立协议,约定服务期。根据《中华人...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动合同争议条款是必备内容吗
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劳动合同争议条款并不是必备内容,我国法律并未规定劳动合同中必须有争议条款。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动合同未做必备条款有效吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同必备条款有哪些
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询劳动合同生效条件
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田素伟律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同中缺少必备条款有效吗
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实践中,一些用人单位与劳动者签订的中,仅对部分必备条款进行了约定,如劳动合同主体信息、劳动合同期限、工资报酬、工作时间等。第二十六条列举了劳动合同无效的情形,包括以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>根据劳动合同法属于劳动合同必备条款的是
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劳动报酬属于劳动合同必备条款。劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同有必要具有有效仲裁的条款吗
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劳动合同不需要约定仲裁条款,适用劳动争议仲裁前置。用人单位与劳动者之间存在劳动争议,可以向劳动争议仲...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同未做必备条款有效吗,律师怎么看
劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验 在线咨询合同无效清算条款有效吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询劳动合同复印件有效吗
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朱雪杰律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同没有必要法定必备条款有效吗
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有效的。劳动合同因缺少法定必备条款,是一份不完备的劳动合同,但已经具备的条款是成立且生效的;该书面劳动合同也是成立且生效的,缺少的必备条款可以协商补充,也可以要求劳动行政部门责令用人单位改正。违反法律...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同必备条款
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《劳动合同法》第17条规定,劳动合同应当具备以下条款:用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同未做必备条款有效吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
缺少合同条款劳动合同有效吗?
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有效的。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章就发生法...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同中的十个必备条款是哪些
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劳动合同中的十个必备条款如下: 1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。 2、劳动者的姓...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同约定13薪是否是必备条款
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劳动合同13薪不是必备条款。13薪是指工作期满一年后,可以领取第十三个月的工资,属于奖金的性质范畴。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到劳动合同未做必备条款有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同欠缺必备条款是否有效
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劳动合同欠缺必备条款的无效,但欠缺部分不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效。劳动合同应当具备以下条款:劳动者和用人单位基本信息;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动合同期限;劳动报酬;社会保...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同缺少必备条款是否有效
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实践中,一些用人单位与劳动者签订的中,仅对部分必备条款进行了约定,如劳动合同主体信息、劳动合同期限、工资报酬、工作时间等。第二十六条列举了劳动合同无效的情形,包括以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同缺少必备条款有法律效应吗
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实践中,一些用人单位与劳动者签订的中,仅对部分必备条款进行了约定,如劳动合同主体信息、劳动合同期限、工资报酬、工作时间等。第二十六条列举了劳动合同无效的情形,包括以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>福利待遇是属于劳动合同的必备条款吗
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福利待遇并不属于劳动合同的必备条款,劳动保护才是劳动合同的必备条款。根据我国相关法律规定,劳动合同应...
李翔律师| 团队负责人,7年经验 咨询我>>保守商业秘密属于劳动合同必备条款吗
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保守商业秘密不属于劳动合同必备条款。根据我国劳动法的相关规定,在劳动合同中必须具备条款是:劳动合同的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
借款未到账合同生效吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同怎么写才有效
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询劳动合同缺少必备条款有法律效力吗
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实践中,一些用人单位与劳动者签订的中,仅对部分必备条款进行了约定,如劳动合同主体信息、劳动合同期限、工资报酬、工作时间等。第二十六条列举了劳动合同无效的情形,包括以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同必备条款的条款
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社会保险,是劳动合同的必备条款之一。 根据我国法律的规定,劳动合同应当具备用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;劳动合同期限;工作内容...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同未做必备条款有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同的内容有哪些哪些条款是必备的
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劳动合同的条款包括必备条款和约定条款两部分。 一、劳动合同的八条必备条款: 1、劳动合同期限。 2、...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同必备条款必须条件
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1、劳动合同的必备条款包括:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>合同没有必备条款有效吗?
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有效。 合同缺少必备条款并不一定导致合同无效,如果双方当事人或者一方当事人已经实际履行的,那么合同仍然有效。 合同一般情况下都需要具备一些条款,有些条款是法律所要求的必备条款,但是并不是说缺少必备条款...
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