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我已经工作一年了，请问社保问题公司不交怎样办

2024-05-29 3人已浏览

吴莉律师专职律师

广东天穗律师事务所

擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

近期30天评分：5.0 服务人数：759
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专业分析

如果你想通过法律手段（比如申请劳动仲裁、法院起诉等）维护自己的社会保险的权益，必须符合劳动仲裁申请的时效：在劳动争议发生之日起60天内。超过申请时效，就是放弃了诉讼权利，其权利要求只能通过其他途径主张。时效也包括追索权利的时间限制（你的权利要求追索的时间范围），一般情况下，劳动者只能追索60天内的权利。由于社会保险缴纳（包括个人缴纳部分）由单位负责，所以劳动者可能对缴纳数量的准确合法性并不完全清楚。另外，不少劳动者，之所以对单位不缴纳或少缴纳社会保险费的做法忍气吞声，是怕得罪单位而丢了工作。因此，如果死板地用60天时效来限制有关社会保险权利申请，劳动者显然要吃大亏。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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