2022年,工伤没买社保,赔偿由谁来承担
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缴纳社会保险是用人单位的法定义务,用人单位没有履行其义务,应当承担工伤赔偿责任...
劳动者劳动关系发生意外伤害应由谁来承担
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劳动意外伤害找用人单位处理。 处理流程: 1、向社保局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报...
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工伤护理费由谁承担
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公司倒闭债务由谁承担
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员工在公司受伤, 公司应该承担工伤赔偿责任吗, 工伤赔偿由谁来承担
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提出工伤认定申请本应是公司的法定义务,工伤事故发生后,公司应在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。如果公司没有按规定申请工伤认定,工伤职工个人可自行向劳动保障行政部门提出认定申请,在此期间产...
工伤劳动者由谁来支付工资
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员工工伤工资由用人单位支付。停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级...
职工发生工伤由劳动者承担赔偿责任吗
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职工发生工伤的,由职工受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。...
不明白,就问一问
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公司不承认工伤找谁
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工伤鉴定费用由谁来付
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听证费用由谁承担
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主要由谁来承担工伤赔偿
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工伤赔偿费用由用人单位和工伤保险基金承担。用人单位未缴纳工伤保险费的,由用人单位承担全部工伤赔偿费用。用人单位不支付的,应当先从工伤保险基金中支付,然后由用人单位偿还。...
公司劳动者在公司打架受伤由谁赔偿
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依据我国相关法律的规定,员工在上班时间打架受伤的,一般不属于工伤,由自己承担相应的费用。 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以...
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工伤赔偿时应由劳动者承担哪些费用
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劳动者发生工伤,以下费用由用人单位支付:五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;治疗工伤期间的工资福利...
工地发生工伤事故由谁来承担赔偿
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施工单位具有法定用工主体资格,自己承担工伤保险责任;没有法定用工主体资格,由发包的公司承担工伤保险责...
没有劳动合同,发生工伤事故,由谁承担赔偿责任?
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公司没有签订劳动合同可以在一个月后请求支付双倍工资。公司应在员工入职起一个月内(试用期内也应当与员工...
公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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公司炒掉员工按劳动法怎么赔偿
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劳动者工伤险由谁赔偿,谁的赔偿金?
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劳动者在认定为工伤后,所要追偿的工伤赔偿金,该由谁来支付呢关于劳动者工伤的赔偿,根据用人单位是否参加工伤保险而有所不同——一、由工伤保险基金支付的项目如果用人单位参加了工伤保险的,当职工遭到工伤,经劳...
工厂工伤职工的工伤赔偿,由谁来承担
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劳务派遣,派遣单位是用人单位,工伤职工解除劳动合同一次性就业补助金,是由派遣单位支付的,与用工单位被收购无关。 《劳动合同法》 第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务...
劳动者工伤事故赔偿的标准是啥?全由公司承担吗?
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工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费...
分公司劳动纠纷由谁承担
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劳动合同是和分公司签的,劳动纠纷主体是分公司,劳动者和用人单位按照啊·《劳动合同法》合法签订劳动合同...
劳动者因工作造成损害的责任由谁来承担
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劳动者因工作造成损害的责任承担如下:根据法律的规定,用人单位应当承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后...
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员工工伤公司有哪些赔偿
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继子女抚养费由谁承担
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工伤保险赔偿由谁来赔偿应该有公司来赔偿吗?
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关于劳动者工伤的赔偿,根据用人单位是否参加工伤保险而有所不同——一、由工伤保险基金支付的项目如果用人单位参加了工伤保险的,当职工遭到工伤,经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定的,可以从工伤保险...
劳动者不做交接由谁来承担责任
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根据《劳动合同法》的相关规定,解除劳动关系后,劳动者和单位应当按照双方约定办理工作交接手续。拒绝办理相关手续,造成损失的,过失方应承担赔偿责任。用人单位按照本法有关规定向劳动者支付经济补偿时,交接工作...
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公司亏了赔款谁来承担
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公司亏钱一般由公司自身承担;股东存在虚假出资、抽逃出资等情形需要对公司债务承担赔偿责任;法定代表人由...
异地起诉路费由谁承担
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劳动者欠3个月工资应该由谁承担?
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《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之...
公司债务的承担应该由谁来?
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1、对于有限公司的债务,在原则上由公司以公司的财产来承担,股东以其对公司的出资额为限承担有限责任; 2、但为了维护公司债权人的利益和正常的经济秩序,我国对有限公司规定了公司法人人格否认制度,即有限责任...