诉讼期过了还有没有其它的办法啊
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过了时效法律上是没有办法了，除非对方愿意赔你...
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我在煤矿工伤四个月没处理，去其它煤矿不要吗
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在满足以下条件之后，您完全可以前往其他公司开始新的职业生涯，而不会对工伤赔偿产生任何不利影响：首先，...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
针对煤矿劳动纠纷问题过了诉讼时效的有其它办法吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
欠款过了诉讼时效还能起诉吗
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王书圣律师|律所主任，5年经验在线咨询
股权转让纠纷有没有诉讼时效
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冼洪永律师|专职律师，5年经验在线咨询
诉讼期过了没有其它办法吗
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过了时效法律上是没有办法了，除非对方愿意赔你...
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劳动纠纷诉讼期限问题
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根据相关规定，劳动纠纷一般向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。...
丰培铭律师|
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劳动纠纷状问题的有效期是多久，劳动纠纷
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劳动纠纷是1年的有效期。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利...
孟金龙律师|
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不明白，就问一问
煤矿劳动纠纷问题过了诉讼时效的有其它办法吗？，律师怎么看
借条诉讼时效过了三年怎么办
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李红艳律师|
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赠与合同纠纷适用诉讼时效吗
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王怡倩律师|
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煤矿拖欠工资怎么办
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李加刚律师|
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煤矿建设合同纠纷的处理与诉讼时效
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《民法典》规定普通案件的诉讼时效是三年，所以大部分的合同纠纷诉讼时效都是三年。但是，还有一些合同纠纷的诉讼时效比较特别，比如租赁合同中延付或拒付租金的争议，保管合同中寄存物被丢失或损毁的争议的诉讼时效...
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煤矿工作劳动工伤问题
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这要看具体情况，首先需要省级卫生部门批准的医院作出职业病的诊断，然后作出职业病伤残等级的鉴定，然后具体的赔偿办法，看鉴定出来是几级伤残和几级生活能力等级，再计算具体赔偿数额。在用人单位拒绝赔偿的情况下...
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诉讼时效的合同违约纠纷问题
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合同违约纠纷的诉讼时效是三年。合同违约纠纷属于一般民事纠纷，适用普通诉讼时效的规定。根据国家法律法规...
孟金龙律师|
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因劳动合同诉讼到法院的时效的问题，
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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煤矿工伤！找煤监局投诉能解决问题吗
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与煤监局无关，请找所在地劳动局。...
赵佳律师|
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债务人超过诉讼时效怎么办
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姜超律师|
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劳动合同需要注意的问题
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郑晓明律师|
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的其它问题
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按照《中华人民共和国公司登记管理条例》第31条规定：“公司变更股东的，应当自股东发生变动之日起30日内申请变更登记，并应当提交新股东的法人资格证明或者自然人的身份证明”。也就是说，公司股权发生变化的首...
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房产纠纷问题有诉讼时效的限制吗？
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房产纠纷有诉讼期。根据法律规定，房产纠纷的一般诉讼时效为3年，自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予...
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煤矿施工合同纠纷诉讼时效如何规定
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《民法典》规定普通案件的诉讼时效是三年，所以大部分的合同纠纷诉讼时效都是三年。但是，还有一些合同纠纷的诉讼时效比较特别，比如租赁合同中延付或拒付租金的争议，保管合同中寄存物被丢失或损毁的争议的诉讼时效...
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诉讼时效的效力及于其它当事人
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诉讼时效届满后，义务人虽可拒绝履行其义务，权利人请求权的行使仅发生障碍，权利本身及请求权并不消灭。当...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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房屋拆迁纠纷中诉讼时效的问题
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依据我国相关法律的规定，拆迁案件是有诉讼时效的，如果对拆迁补偿有异议提起行政诉讼的，一般是在补偿决定...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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土地确权后有纠纷的怎样解决问题
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李耿律师|
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关于离婚后房产纠纷得诉讼时效
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赵阳律师|
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法律规定里不动产纠纷诉讼时效的问题
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不动产纠纷诉讼时效一般为3年。按照规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。...
浙江在线咨询顾问团
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2022年劳动纠纷诉讼时效过了应该如何办
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在劳动者和用人单位发生纠纷的时候，我们可以通过劳动仲裁来解决。但是需要注意的是劳动仲裁有一定的诉讼时效，我们需要在规定的时间内进行申请仲裁，那么如果过了诉讼时效的应该怎么办呢? 根据《中华人民共和国劳...
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劳动死亡赔偿金诉讼时效的问题
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1、”关于死亡赔偿金分配的诉讼时效“：二年。 2、”但他当时已声明不要赔偿金“：如果有证据证明”他当...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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煤矿工人13年辞职有啥补偿
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黄世皓律师|
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超过诉讼时效医疗过错事故纠纷问题
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超过诉讼时效，可以告，如果对方认，那么法院会依照证据判决。r如果对方以诉讼时效作为抗辩，那么法院会支持对方。...
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劳动纠纷诉讼时效过了怎么办,法律的规定是什么
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动争议过了诉讼时效就不能进行劳动仲裁，但是可以通过向人民法院提起诉讼的方式进行。...
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