首页

我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

网络软件技术员工入职合同是如何写明的呢？

2024-06-07 6人已浏览

张丽丽律师专职律师

北京市京师律师事务所

擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

近期30天评分：5.0 服务人数：1,138
在线咨询

专业分析

现在这个网络软件技术员工入职合同的，具体是2填写注意事项： 1、合同封面中的，“受聘方”“姓名”“性别”“年龄”“籍贯”“民族”“学历”“身份证号码”“家庭住址”“户口所在地”等栏目由员工本人填写；“学历”栏填写本人最后学历。 2、第2页，乙方的工作内容和聘用期，由用人部门填写．聘用期起始日期为该员工经公司确认的入职日期，终止日期为合同期满的当月月底，例如，某员工在8月1日～8月31日之间任何一天入职，聘用期限为一年，则合同终止日期为下一年度的8月31日。 3、第2页中的“试用期”，一般为三个月，最长不超过六个月。如系特聘人员，应在本栏目中填写经过商定的试用期。 4、签字页的栏目由甲、乙方两方分别签字、盖章。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

以上内容为法师兄与律师联合制作，版权所有，未经许可不得以任何形式复制、转载。

如果还不明白，看再多也不如问一下，让律师告诉你答案，99.3%的用户选择

11,079位律师在线累积服务3,700万人/次

他们的问题正在被解答：

朋友欠钱不还怎么办，联系不上有没有好的解决办...
对于犯罪分子决定刑罚的时候，应当根据犯罪的事实来处理
刑罚的轻重高低应当与犯罪分子所犯罪行相适应

相关问题热门关注

法师兄律师普法详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询