一般性工伤可以干几个月的停工留薪期?
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工伤停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>工伤职工一般可以停工留薪几个月?
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工伤停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对停工留薪期一般能有几个月?如何计算的?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
停职留薪期间一般不超过几个月
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询停工留薪期一般不多长时间
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询要有几个月停工留薪期,
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员工工伤的停工留薪期是根据员工治疗时间来确定,如果存在争议是可以由劳动能力鉴定委员会进行判定。《厦门市实施规定》第十四条工伤职工停工留薪期一般不超过12个月。工伤职工康复治疗的时间计入工伤职工的停工留...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>工伤10级有几个月留职停薪期
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停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤十级停工留薪期几个月,十级伤残停工留薪多久
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十级伤残停工留薪期一般以医疗证明为准,最长不得超过十二个月。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
停工留薪期一般能有几个月?如何计算的?,律师怎么看
停工留薪期从什么时候开始计算
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李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询拘役一般判几个月
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询卖假药一般要判几个月
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汪世龙律师| 律所副主任,9年经验 在线咨询停工留薪期如何确定,停工留薪期能计入带薪吗
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一、停工留薪期如何确定《工伤保险条例》第三十三条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>停工留薪的期限一般是多久停工留薪期间的待遇怎么计算
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一、停工留薪期限: (1)《工伤保险条例》没有明确规定停工留薪期限的长短,通常认为应结合工伤职工的伤情以及医院出具的意见来确定,一般不会超过12个月。 (2)伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对停工留薪期一般能有几个月?如何计算的?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤十级,停工留薪期12个月. 一般多长时
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十级伤残停工留薪期一般以医疗证明为准,最长不得超过十二个月。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>由所在单位按月支付停工留薪期一般不超过几个月
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由所在单位按月支付停工留薪期一般不超过12个月。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤职工工伤复发,停工留薪期应如何计算
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停工留薪期在职工工伤复发后可以重新计算。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊需要延长的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>给予学生处分一般设置几个月期限
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询拘留一个月的罪有哪些
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到停工留薪期一般能有几个月?如何计算的?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤职工停工留薪期为几个月,停工留薪时间和费用的
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1、【工伤认定】职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>停工留薪一般不超过几个月是怎么规定的
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停工留薪的期限一般不超过十二个月。劳动者在此期间内的原工资福利待遇不变,用人单位需要按原标准来按月支付给劳动者。如果情况特殊的,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以延长,但也不得超过十二个月。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工伤的停工留薪期是什么意思, 工伤的停工留薪期一般不超过多少个月
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工伤的停工留薪期是指工伤治疗期间,在劳动能力鉴定时进行判定时间长短。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>脚后跟骨折停工留薪几个月
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停工留薪期一般不会超过12个月。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>广州市轻微伤十级的停工留薪期几个月
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因工作事故导致伤残达到十级的,用人单位对工伤职员应停工留薪,一般情况下停工留薪的期限为12个月,如果...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
有期徒刑最少几个月
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询一般允许单位欠缴社保几个月
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何帆律师| ,4年经验在线咨询停薪留职工龄计算工资如何计算了
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停薪留职工龄计算主要是根据劳动人事部国家经济委员会劳人计(1983)61号《关于企业职工要求“停薪留职”的通知》、国务院《关于进一步推进科技体制改革的若干规定》、《甘肃省关于鼓励科技人员支援乡镇、农村...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>七级工伤一般赔偿多少,还有那个停工留薪是几个月
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要看您辞不辞职。停工留薪期看医疗证明。如需委托案件的话可至律所详谈。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到停工留薪期一般能有几个月?如何计算的?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国家规定9级工伤停工留薪期为几个月
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九级工伤停工留薪期的具体规定是:停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>刑事案件的期间如何计算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询由所在单位按月支付停工留薪期一般不超过几个月
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一般不超过12个月。 根据我国法律规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>停薪留职工龄的分配如何计算?
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龄计算问题:职工在停薪留职期间,应按月向原单位缴纳退休养老基金、待业保险基金等,缴纳的可以计算连续工龄,不缴纳的不计算连续工龄。其缴纳的数额(含个人缴纳部分),不少于职工在停薪留职前月工资总额的25%...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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