法律规定拖欠工程款时效性从什么时候算起?
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拖欠工程款时效性从最后一期履行期限届满之日起计算。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉...
工伤什么时候鉴定时效
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各种致残情况大致分为三类: (1)器官损伤 器官损伤是工伤造成某人体器官肢体的直接损伤或者缺失,如手...
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劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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停工留薪期从什么时候开始计算
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诉讼时效从什么时候起算,有哪些规定
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诉讼时效一般是从权利人知道或者应当知道其权利受到损害及义务人之日起计算,民事纠纷的诉讼时效为三年,但是权利损害超过二十年的,人民法院也不再保护,有特殊情况的,可以申请延长。...
工伤追讨工资的时效有多久,从什么时候开始算
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工伤追讨工资的时效:1、工伤纠纷诉讼,其中工伤认定时效从受伤之日起一年内,工伤待遇的诉讼时效从工伤认...
认定工伤决定书什么时候生效
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工伤认定决定书在作出时生效。 工伤认定书下达后,如果劳动者和用人单位在15日内没有申请行政复议,或者...
不明白,就问一问
工伤认定时效从什么时候起算,律师怎么看
刑事拘留时间从什么时候开始算
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工伤鉴定什么时候鉴定最好
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著作权保护期限从什么时候开始算
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工伤认定决定书从哪个时候生效
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1、若当事人没有就工伤认定决定书申请行政复议或者提起行政诉讼的,该决定书立即生效。 2、我国《行政诉讼法》决定,公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的,应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起...
工伤认定时效是从工伤认定之日起计算的,法律依据是什么
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工伤认定时效规定为一年。用人单位应当自事故伤害发生之日或者诊断之日起30日内,向统筹地区人力资源和社会保障局申请认定。用人单位未在规定期限内提出的,工会组织可以在一年内向统筹地区人力资源和社会保障局提...
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合同无效一般从什么时候起认定为无效
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1、合同被确认无效后,将导致该合同自始无效。 2、所谓的自始无效,就是指合同被确认无效后,将溯及既往...
离婚调解书生效时间从什么时候算起
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离婚调解书生效时间从双方签收即生效,但法院还是会下裁定,调解书在双方签收的日期才产生法律效力,如果双...
工伤诉讼时效起算时间是什么时候?有效期多久?
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我国法律对工伤诉讼时效起算时间有以下规定:依照法律规定工伤发生后应当在一年内向劳动保障行政部门申请认...
民法典规定遗产继承从什么时候开始
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民法典什么时候生效
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关于仲裁时效一年, 从什么时候算起
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关于仲裁时效一年,一般有承诺给付的从公司承诺时开始算,没有承诺的自双方劳动关系解除或终止时算。如果您离职没有超过一年,依法应有权提出仲裁请求。法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动...
劳动关系的认定是从什么时候算起?
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劳动关系是一类重要的社会关系。当前,和相应法规与规章对劳动关系的认定并无明确规定,理论上对劳动关系的认定也未达成一致,由此导致实践中在劳动关系的认定上执法标准不统一,出现了将劳动关系与劳务关系、人事关...
工伤认定申请时限是多久, 工伤认定申请的时间可以从什么时候开始算
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“第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,...
工伤事故赔偿的期限从什么时候算起
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。发生工伤后,工伤事故赔偿的期限也就是其申请仲裁的期限期间为一年,该...
民事诉讼时效一般是什么时间,从什么时候算起?
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很高兴为您回答有关于诉讼时效期间从什么时候算起的问题,下面具体介绍一下 诉讼时效是指民事权利受到侵害...
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怎么查社保从什么时候开始交的
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租赁合同起止时间是什么时候
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工伤认定时效从受伤之日起算,与单位工伤保险待遇争议时效
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工伤认定时效从受伤之日起算,与单位工伤保险待遇争议时效从知道或者应当知道权利被侵害之日起算。根据《工伤保险条例》第十七条规定,工伤职工遭受事故伤害,用人单位应当在自事故伤害发生之日之日起30日内向退出...
无效合同一般从什么时候起认定为无效?
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1、合同被确认无效后,将导致该合同自始无效。 2、所谓的自始无效,就是指合同被确认无效后,将溯及既往,从合同成立之时就无效,而不是从确认无效时起无效。 3、《民法典》合同被确认无效后,将导致该合同自始...
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交通事故伤残鉴定的时间是从什么时候算起?
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交通事故致残的,应在治疗终结后,由具有资质的伤残鉴定机构评定伤残等级。一般应在治疗终结,出院后进行鉴...
离婚调解书生效时间是什么时候
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工伤待遇是否应从工伤认定申请的时间起算,从认定工伤之日起算起?
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是的。 关于这一规定,我们应从以下几个方面把握: 一是用人单位支付待遇的期间。用人单位没有在规定的时限内或者没有在劳动保障部门同意延长的期限内提出工伤认定申请,经工伤职工或其直系亲属、工会组织提出工伤...
停工留薪期是从什么时候开始算起?受伤的时候还是鉴定的时候?
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是从受伤之日开始的,根据《工伤保险条例》,您可以要求用人单位赔偿您医药费、护理费、误工费、一次性残疾赔偿金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金(解除劳动关系才有)、停工留薪期工资等。我们团队每...