员工违规解除劳动合同劳动者承担侵权责任吗
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劳动者违规解除劳动合同对用人单位造成损失的，要承担赔偿责任。...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
承担违约责任需要解除合同
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承担违约责任不一定需要解除合同。违约责任适用于一方当事人不履行或不按照约定履行合同义务，致使合同目的...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
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解除合同违约责任谁承担
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覃程律师|专职律师，7年经验在线咨询
合同违约需要承担什么责任
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郝科名律师|专职律师，4年经验在线咨询
合同期内公司单方面解除劳动合同需要承担的责任和赔偿责任有哪些呢
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如果单位提出解除劳动关系，劳动者同意的，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>
劳动者在哪些情况下需要承担违约责任？
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有下列情形之一，用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的，劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支...
章法律师|
律所主任，8年经验
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承揽合同中受伤后劳动者要承担哪些责任
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承揽合同中工人受伤出于自身原因的，由工人自己承担法律责任；因为工作原因的，由承揽人承担法律责任，申请...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
劳动者违规解除合同需要承担哪些赔偿责任，律师怎么看
劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师|
专职律师，10年经验
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长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|
，4年经验
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劳动者单方解除劳动合同关系是否需要承担责任单位应该承担什么责任
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劳动者单方解除劳动合同（关系）的，分两种情况来处理：（１）劳动者合法解约，不用承担法律责任。主要是指劳动者解约的情形符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的情形的，就不用承担法律责任。（２）劳动者...
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劳动者违反规定或约定解除劳动合同应该怎样承担责任
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劳动者违反规定或约定解除劳动合同，如果违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用...
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企业强制性解除劳动合同承担哪些责任？
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劳动合同解除，是指劳动合同订立后，尚未全部履行前，由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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劳动合同劳动者违约，该承担什么责任
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劳动者违反服务期约定或者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。除此之外，用人单位不得...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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解除劳动合同时劳动者需要注意哪些
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一、当解除合同符合《劳动合同法》第四十六条的情形时，单位需要支付经济补偿金。 二、劳资双方协商一致。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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合同无效的责任承担方式有哪些
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李加刚律师|
律所主任，19年经验在线咨询
被解除劳动合同公司该怎么赔偿
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姜超律师|
专职律师，9年经验在线咨询
遇到劳动者违规解除合同需要承担哪些赔偿责任，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
签订劳动合同后违约的，劳动者应承担哪些损失赔偿责任？如何承担？
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《劳动法》一方面赋予了职工绝对的辞职权，另一方面又赋予了用人单位一定的请求赔偿损失的权利。《劳动法》第102条规定：“劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项，对用人单位造...
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劳动合同解除劳动者需要承担什么经济补偿
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劳动合同解除单位应给经济补偿的情形根据《劳动合同法》第四十六条，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； （二）用人单位依照本法第三十六...
新疆在线咨询顾问团
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装修合同解除后哪些人需要承担损害赔偿责任
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承租人经出租人同意装饰装修，合同解除时，双方对已形成附合的装饰装修物的处理没有约定的，人民法院按照下列情形分别处理： (一)因出租人违约导致合同解除，承租人请求出租人赔偿剩余租赁期内装饰装修残值损失的...
辽宁在线咨询顾问团
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企业劳动者终止劳动合同应承担哪些责任
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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违反劳动合同法法律责任要承担哪些
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1、违反劳动合同法法律责任承担主要是在《劳动合同法》第八十条，用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|
专职律师，6年经验在线咨询
劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师|
，4年经验在线咨询
劳动者在哪些情况下需要承担违约责任？
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违约金作为承担违约责任的主要形式，一向是用人单位绑住劳动者的“紧箍咒”。 但按照《劳动合同法》的规定，在用人单位和劳动者的劳动合同约定中，严格限定了违约金的约定条件，规定单位只有在“培训服务期”和“竞...
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劳动者对以下哪些情形解除合同不需要承担违约金
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在下列两种情况下，用人单位可以与劳动者约定由劳动者承担违约金：1、在培训服务期约定中可以约定违约金。用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与劳动者达成协议，约定服务期限。违约金...
河南在线咨询顾问团
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单方解除劳动合同，劳动者需要赔偿多少
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单位接受劳动者解除劳动合同那么劳动者是否要赔偿用人单位，分以下几种情况： 1、试用期内，劳动者提前三...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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单方面解除合同需要赔违约金吗
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刘哲宏律师|
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打人者必须承担哪些责任，打人者需要承担哪些赔偿责任
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1、赔偿原则为，受害人对于损害发生有过错的，侵害人有权要求减轻赔偿责任。 2、如果受害人对于损害发生有过错的，根据其过错程度，决定侵害人可以减轻赔偿责任的比例，具体比例由双方交涉，交涉未果，由人民法院...
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打人者需要承担哪些赔偿责任? ? ?
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1、赔偿原则为，受害人对于损害发生有过错的，侵害人有权要求减轻赔偿责任。 2、如果受害人对于损害发生有过错的，根据其过错程度，决定侵害人可以减轻赔偿责任的比例，具体比例由双方交涉，交涉未果，由人民法院...
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