双休日加班，法宝假日加班，带薪年休假
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用人单位违法解除劳动的，可要求该单位支付赔偿金。用人单位应当按照下列标准支付加班费： （一）安排劳动...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
节假日双休加班的事？
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在节假日双休加班的问题上，双休日没加班费并非不可以，但需要予以调休。既不给调休，又不支付加班费就是违...
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国庆节节假日几天三薪
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加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
双休日加班,法宝假日加班,带薪
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用人单位违法解除劳动的，可要求该单位支付赔偿金。用人单位应当按照下列标准支付加班费：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的...
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加班调休合法吗，法定节假日加班吗
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《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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节假日加班加班费及调休问题
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法定节假日是三倍工资，具体规定如下： 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工...
张丽丽律师|
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不明白，就问一问
节假日加班双薪还能调休吗，律师怎么看
单位不按照国家法定节假日休假
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黄世皓律师|
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一般驾校节假日放假吗
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郑晓明律师|
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法院法定节假日放假吗
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杨依诺律师|
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国庆节节假日调休了加班费还给吗
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法定节假日加班调休了还给加班费。法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬，并且不得以调休等方式代替。普通休息日单位安排加班的，可以支付2倍工资而不补休，也可以补休而不支付2倍工...
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节日节假日加班拿了加班费能补休吗
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根据《工资支付暂行条例》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资：（一）用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时...
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休息日与法定节假日重合加班三薪还补假吗
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不需要了，因为劳动法律明确规定，劳动者在法定节假日值班，单位应当发放三倍工资的加班费。发三薪和补休这...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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平时加班和节假日加班怎么调休？
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平时加班的单位可安排调休，加了多长时间的班安排相应时间的调休即可。但法定节假日加班不能安排调休，单位...
章法律师|
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法定节假日出差是调休还是加班
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法定节假日出差算是调休还是加班具体情况如下： 1、如果劳动者在出差的假日按照用人单位要求提供了本职工...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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产假法定节假日顺延吗
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郑晓明律师|
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节假日高速收费吗
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李晓凡律师|
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节假日上班不给双休日加班费
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可以要求支付加班工资，依据劳动法第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬...
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节假日和双休日休息日间可以加班吗？
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节假日和双休日安排值班算加班，加班工资应当按以下方式计算： (一)安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二...
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休息日与法定节假日重合加班三薪还补假吗
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不需要了，因为劳动法律明确规定，劳动者在法定节假日值班，单位应当发放三倍工资的加班费。发三薪和补休这是两种并列的处理方式，只能二择一。...
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节假日和双休日安排上班算不算加班
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节假日和双休日安排上班的算加班。加班工资按以下方式计算： 1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工...
莫满军律师|
专职律师，14年经验
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事假能用双休日加班抵吗
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显然不合法，首先事假与加班是两个概念。 1、按照法律规定，事假是可以不给工资的。 2、加班费分为几种...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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囯庆节怎么调休
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陈畅律师|
专职律师，7年经验在线咨询
双休日装修扰民违法吗
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肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
能以调休代替法定节假日加班费吗
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公司的说法是错误的。我国《劳动法》第四十四条规定：“有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资...
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法定加班假日能调休吗
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根据《工资支付暂行条例》 第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资: (一)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工...
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节假日加班调休如何计算工薪？，怎么规定的
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节假日加班调休，工薪的计算方法：如果劳动者在休息日加班且调休的，按日常的工资来计算；如果在法定节假日...
刘伟长律师|
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节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师|
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那个节假日双休加班的事？
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在节假日双休加班的问题上，双休日没加班费并非不可以，但需要予以调休。既不给调休，又不支付加班费就是违法的了。 单位有事叫上班应算加班，没叫你不算上班是正常的。...
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双休日节假日加班可以抵作息日的事假吗
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显然不合法，首先事假与加班是两个概念。 1、按照法律规定，事假是可以不给工资的。 2、加班费分为几种情况：一种是平时工作加班，按1.5倍支付加班工资。 一种是双休日加班，又不能安排倒休的按照2倍支付加...
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