工伤待遇后续治疗如何赔偿
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1、工伤后续治疗费用从工伤保险基金支付,如果单位未为职工办理工伤保险,因其过错给职工造成了经济损失的...
工伤鉴定问题,如何索赔,后期治疗等
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1首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔; 2用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工...
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工伤职工的工伤待遇由谁支付
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工伤五级待遇是什么
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职业病治疗期满后,国家规定待遇如何?
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职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。用人单位应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位,并妥善安置。用人单位对从事接...
员工患病医疗期待遇的问题
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法律规定:法律规定:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(1994年12月1日发布劳部发19944...
工伤待遇的有关规定的相关问题
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为了保障劳动者在工作中遭受事故伤害和患职业病后获得医疗救治、经济补偿和职业康复的权利,分散工伤风险,...
不明白,就问一问
在工伤治疗期满后的待遇问题是如何样规定的?,律师怎么看
伤残证有何待遇
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职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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当兵30年退伍后的待遇
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工伤待遇中的工作期限是怎样的,工伤保险待遇的医疗期满如何处理?
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实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。 实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月...
工伤职工治疗期满后,在停工留薪期内,如何计算工伤保险待遇的数额
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根据相关规定详细计算。工伤保险条例第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
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工伤鉴定及工伤待遇问题
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工伤认定案例分析认定工伤也是按照我国的相关法律来认定的,只要符合相关的法律法规,就受法律的保护,我国...
工伤人员退休后工资待遇的规定是如何样的?
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受过工伤人员退休后工资待遇的规定是职工因工致残享受的待遇第一情况职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的...
享受工伤待遇后的调资问题是什么
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原待遇不变。 工伤保险条例 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,...
著作权保护的期限是如何规定的
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人身损害后续治疗费用如何主张
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职工医疗期待遇问题问题在线等
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可以先申请鉴定,再按鉴定的结果具体判断赔偿——...
工伤复发治疗工资待遇规定如何
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工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受医疗费报销和停工留薪待遇 根据《工伤保险条例》 第三十八条工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇 相关如下: ...
发小受伤在医疗期满后请病假医疗期满后的病假工资待遇是怎样的?
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国家是肯定给予患病或非因工负伤员工相关经济补助的,即使劳动者医疗期满,除用人单位有权依照法律规定解除劳动合同外,用人单位应当继续支付疾病休假工资或疾病救济费。...
如何理解工伤理疗期的待遇呢?
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关于你提出的如何理解工伤理疗期的待遇问题是这样的,工伤治疗期间,工资及奖金还按受伤前照常发放,此外还...
劳动法规定工伤怎么算工资待遇的问题
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工伤期间的工资待遇规定 工伤保险条例第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受...
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工程保修期如何规定
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买房遇到问题找谁维权
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职工在医疗期内的工资、医疗待遇是如何规定的?
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一、根据《江苏省工资支付条例》第二十七条规定:劳动者患病或者非因工负伤停止劳动,且在国家规定医疗期内的,用人单位应当按照工资分配制度的规定以及劳动合同、集体合同的约定或者国家有关规定,向劳动者支付病假...
教师工伤期间如何治疗工伤待遇
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工伤保险条例第三十一条规定职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设...
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超龄职工工伤保险待遇问题怎么规定的
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超龄职工一般是不能享受工伤保险待遇的,达到退休年龄的职工与用人单位之间不属于劳动关系,无法享受工伤保...
土地确权后有纠纷的怎样解决问题
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工伤鉴定后医疗期满待遇是什么
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职工因工致残被鉴定的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资; (二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单...
无锡工伤死亡待遇问题是怎样规定的
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亡补助金:623900;丧葬补助金:为6个月统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金 1、配偶:工亡职工本人工资*40%; 2、其他亲属:工亡职工本人工资*30%。具体赔偿程序可以电话详细咨询。...