辞退劳动者的经济赔偿标准是什么
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解除劳动合同赔偿的标准，根据劳动者的工作年限和解除合同前十二个月的工资计算经济补偿金；如果用人单位违...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
在签订五年劳动合同之内被辞退怎么补偿经济?
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依据劳动合同法的规定，签订了一年劳动合同的，用人单位无故解除劳动合同的，依据劳动者在单位工作的年限给...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
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协商一致解除劳动合同 经济补偿
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蒙伟宇律师|，3年经验在线咨询
劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师|专职律师，9年经验在线咨询
劳动合同到期公司辞退员工补偿标准是什么员工被辞退经济补偿的标准
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有关标准如下： 根据法律规定，有下列情形之一的，用人单位应当支付被辞退员工补偿金： (一)用人单位依照企业破产法规定进行重整，经过合法程序辞退员工的; (二)劳动合同期满后用人单位决定不与员工续签的，...
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辞退未签劳动合同员工补偿标准?
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1、根据相关法律规定，如果试用期没签合同被辞退是因为劳动者不符合录用条件，用人单位不需要支付经济补偿...
刘伟长律师|
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劳动者在劳动合同到期被辞退是否应获得经济补偿
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劳动者在劳动合同到期被辞退应获得经济补偿。劳动合同法明确规定，终止劳动合同有三种情况应支付经济补偿：...
张神兵律师|
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不明白，就问一问
无签劳动合同被辞退经济补偿的标准是什么，律师怎么看
2020年劳动法辞退赔偿标准
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周旋律师|
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公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师|
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离婚女方经济补偿标准
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刘婉婷律师|
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劳动者被辞退后能否获得经济补偿金劳动合同法被辞退的经济补偿金吗
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被辞退是否享有经济补偿金，按辞退原因而定。一、劳动者有法定过错，用人单位按《劳动合同法》第三十九条规定解除合同，没有补偿。造成用人单位损失的，用人单位可以主张赔偿部分损失。二、劳动者没有法定过错的，用...
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合同期被辞退赔偿的经济补偿金标准和工资按劳动合同
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员工被公司解雇，在劳动法上是单位解除双方劳动合同。虽然是合同期满未续签合同的情况，但如果解除劳动关系，也应该有经济补偿。原因劳动法院网曾经写过一篇专题文章。需要了解的人可以点击查看合同到期后继续工作的...
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劳动法辞退员工的补偿标准没签合同
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1、劳动关系以事实劳动关系为准，未签劳动合同辞退员工也应该按照签订的标准进行补偿，未签合同被违法辞退...
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劳动者被辞退的经济补偿是如何规定的
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因下列情形之一，劳动者被辞退的，单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规...
张神兵律师|
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劳动经济补偿金的有什么标准
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劳动经济补偿金的标准如下： （1）经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向...
林峰律师|
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企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师|
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签无固定期被辞退怎么赔偿
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王黎律师|
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遇到无签劳动合同被辞退经济补偿的标准是什么，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
已经被辞退劳动合同还有经济补偿吗
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补偿金需要缴税。国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知（国税发〔1999〕178号）规定：对于个人因解除劳动合同而取得一次性经济补偿收入，应按“工资、薪金所得”项目计...
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劳动者无故被用人单位辞退，经济补偿金按什么标准
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劳动者无故被用人单位辞退的，按照以下两种情形结算经济补偿或赔偿： 一、用人单位按规定解除劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
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辞退劳动者的经济赔偿标准是什么
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1、解除劳动合同赔偿的标准，根据劳动者的工作年限和解除合同前十二个月的工资计算经济补偿金。 2、如果用人单位违法解除劳动合同的，应当按照经济补偿金标准的二倍支付经济赔偿金。 3、经济补偿按劳动者在本单...
青海在线咨询顾问团
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国企试用期被辞退的经济补偿标准
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如果公司拿不出证据证明劳动者“不符合录用条件”：就是公司违法解除合同，此时，如果劳动者要求继续履行合...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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劳动合同经济补偿标准的最新规定
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劳动合同经济补偿标准是按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。...
张神兵律师|
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劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师|
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不应向劳动者支付经济补偿
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蒙伟宇律师|
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被辞退是算劳动补偿还是经济补偿？
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劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位辞退劳动者支付的经济补偿金的标准不是基本工资，是劳动者的应发工资，劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法...
贵州在线咨询顾问团
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老公被辞退我想咨询签订劳动合同后被辞退经济补偿吗
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如果是无故辞退,那么你可以要求赔偿半个月工资.根据:第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付...
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违反劳动合同法第39条被辞退有经济补偿吗？
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劳动者严重违反用人单位规章制度，用人单位依据劳动合同法 第三十九条（二款）规定解除合同的，只要依据的...
赵佳律师|
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工伤辞退如何补偿标准
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俞城峰律师|
联合创始人，12年经验在线咨询
销售人员无劳动合同,被辞退有没有经济补偿？
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1、在公司工作满三个月，没签劳动合同是违反劳动合同法的，如果辞退可以要求用人单位每月支付二倍的工资。 2、如果用人单位和劳动者协商一致解除劳动合同，可以获得经济补偿。具体依据《中华人民共和国劳动合同法...
宁夏在线咨询顾问团
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在签订五年劳动合同之内被辞退怎么补偿经济?
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依据劳动合同法的规定，签订了一年劳动合同的，用人单位无故解除劳动合同的，依据劳动者在单位工作的年限给予经济补偿，满一年支付一个月赔偿金。 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在本单...
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