我急辞工主管批了经理不批怎么办我人已经离厂好几天
图文18人已浏览
好好跟厂里协商...
找主管,找厂长拿辞职报告,不给
图文19人已浏览
如果公司有违法用工情形,可以即时解除,具体来电咨询。...
针对厂里不给辞工怎么办,找了拉长,主管经理都不批,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞工不批自离不发工资怎么办
视频2,703人观看
厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
视频2,098人观看
工厂里主任经理说不给辞工,走了就不给工资
问答584人已浏览
违反,建议到当地劳动监察大队投诉或申请。...
怀孕了,厂里经理不批辞工怎么处理啊
图文20人已浏览
提前30日递交辞职报告,到期直接走人,注意保全证据。...
我在厂里做临时工,拉长不批怎么办
图文21人已浏览
协商不成到劳动部门申请仲裁...
不明白,就问一问
厂里不给辞工怎么办,找了拉长,主管经理都不批,律师怎么看
工厂不给员工买社保该怎么赔偿
视频5,173人观看
工厂欠货款不还怎么处理
视频1,322人观看
出了工伤公司不给解决怎么办
视频840人观看
怀孕了,厂里经理不批辞工怎么处理啊
问答584人已浏览
提前30日递交辞职报告,到期直接走人,注意保全证据。...
厂里辞工不批,请假也不批,怎么办
问答584人已浏览
《劳动合同法》第三十七条规定劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。根据上述规定是劳动者解除劳动合同是通知解除,不是批准解除。...
针对厂里不给辞工怎么办,找了拉长,主管经理都不批,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
厂规可以辞快工!主管不批怎么办??
图文18人已浏览
提前30天递交书面的辞职报告,到期了不用批也可以离职,劳动法规里没有辞快工的说法。...
厂里辞工不批,请假也不批,怎么办
图文42人已浏览
辞工不需要用人单位批准。你只需要依法通知用人单位并保留书面通知到单位的证据。 1.辞职信给领导签字,...
工厂不给工人辞工要怎样办,辞工了不批
图文34人已浏览
劳动者提出解除劳动合同分三种情况: 一是,依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同(个人原因协...
厂里不续签合同怎么赔偿
视频600人观看
办退休档案找不到了怎么办
视频16,222人观看
遇到厂里不给辞工怎么办,找了拉长,主管经理都不批,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
找主管找厂长拿不给我
问答584人已浏览
如果公司有违法用工情形,可以即时解除,具体来电咨询。...
生病了请假厂里不批,不想做辞工厂里也不批
问答584人已浏览
辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,...
交都11天了,主管不批,找各种理由推辞。
问答584人已浏览
提前30天通知即可,无需获得单位的批准。...
辞工到期了拉长不批如何办
图文16人已浏览
1、劳动者正常辞职分两种方式:一是,依据第三十七条的规定提出解除劳动合同,也就是提前30天通知用人单...
我在厂里做员工,想辞工,主管不给辞工单,该怎么办
图文15人已浏览
如果你是试用期,提前三天通知用人单位即可离职;如果是正式员工,需要提前30天以书面方式通知用人单位辞...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同找不到了怎么办
视频4,664人观看
员工不服从管理辞退需要赔偿吗
视频11,271人观看
辞职,经理不批,主管不安排活怎么办
问答584人已浏览
1、可以直接以书面形式通知用人单位解除劳动合同,无需经理批准,经过三十日后,就可以办理离职手续。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同...
辞工不批怎么办?工厂不批原因都有什么?
问答584人已浏览
无正当理由,劳动者自愿离职的,应当提前一个月通知用人单位。若是用人单位有未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的,或者未及时足额支付劳动报酬的等情形,劳动者可以单方解除劳动合同,无需用人单位批准。...
遇到厂里不给辞工怎么办,找了拉长,主管经理都不批,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞工辞了几个月,都不给批也不给辞工书怎么办
图文23人已浏览
可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。...
被主管乱扣工资怎么办
视频2,650人观看
工厂不让辞工,给班长提出要辞I书。班长不给批。怎样办?
问答584人已浏览
如果工厂存在违法情况员工可以依法解除劳动关系并主张相应的经济补偿金等费用。...
要辞快工怎么办厂里不批呢
问答584人已浏览
找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,《劳动法》第五十条...