无因管理可以请求支付报酬吗
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无因管理不可以要求报酬,但可以要求受益人偿付管理人为无因管理所支出的必要费用。 首先,从制度价值上...
劳动报酬拒不支付怎么办
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发现单位拒不支付劳动报酬,劳动者可以采取以下措施: 1、双方可以先协商。劳动者和用人单位因劳动报酬发...
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拒不支付劳动报酬罪立案标准
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社保缴纳地怎么填
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申请劳动仲裁请求支付劳动报酬
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1、你要先从上海劳动保障网上下载仲裁申请书,填写好,并按照要求准备证据材料,提交到企业所在地的劳动仲裁受理窗口。 2、仲裁收件后会在一周左右的时间给你发开庭通知,你要按照要求的时间到庭。无需缴纳仲裁费...
支付宝缴纳北京社保
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支付宝缴纳北京社保操作步骤如下: 1、打开支付宝,找到“城市服务”这个应用。若在主页面找不到该程序,...
支付宝怎么查看社保缴纳情况
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支付宝查看社保缴纳情况的具体流程如下: 1、在应用中找到城市服务选项,如果没有,可以在更多选项卡中添...
不明白,就问一问
请求支付劳功报酬及缴纳社保该怎么办理,律师怎么看
异地缴纳社保需要重新办理社保卡吗
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社保公积金怎么缴纳
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怎么查社保缴纳地区
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劳动者不按时足额支付劳动报酬,单位不为劳动者缴纳社会保险怎么办
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用人单位应当按照劳动合同约定或者国家规定,向劳动者即使足额支付劳动报酬。用人单位应当依照社会保险法、劳动法的相关规定,自用人单位用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记申请人开...
请求支付劳动报酬可以申请吗
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建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.当然,具体情况和最终处理方...
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公司缴纳的职工社保属于劳动报酬吗?
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公司应缴的社保费用不属于劳动报酬。劳动报酬由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊...
未及时支付劳动报酬可立即辞职
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未及时支付劳动报酬可立即辞职。 当事人书面提出解除劳动关系后,可以立即走人不需要用人单位的批准,我国...
劳动报酬的支付令申请书如何书写及递交
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劳动报酬的支付令应当写清如下内容: (1)申请人及被申请人的身份信息; (2)请求事项,如请求法院对...
社保申报成功未缴款可以撤销吗
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给孩子缴纳社保怎么交
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劳动报酬支付不及时入罪吗
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依据《中华人民共和国刑法(2017年修正)》第二百七十六条之一:【拒绝支付劳动报酬罪】以转移财产、逃避等方式逃避支付劳动者劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者劳动报酬的,数额较大,经政府有关部门责令仍...
如何理解已付劳动报酬而未支付劳动报酬
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《劳动合同法》第三十条第二款所称的未足额支付劳动报酬,是指用人单位对履行了劳动合同规定的义务和责任,保质保量完成生产工作任务的劳动者,不支付或未足额支付其工资的行为。根据有关规定,用人单位不得克扣劳动...
劳动仲裁时,用人单位以未按时缴纳社保为由拒不支付劳动报酬的,应
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你单位的这种行为不符合法律规定。 根据我国《劳动法》第100条的规定:用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金。”《社会保险费征缴暂行条例》第13条规定...
缴纳社保扣费不成功要怎么办
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社保扣款不成功的,可以进行补交。若是用人单位不进行补交也不向社保机构反映未扣款成功的情况,社保机构有...
上班地方不支付劳动报酬怎么办
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上班地方不支付劳动报酬的处理方法如下: 1、与用人单位协商:首先可以与用人单位进行沟通和协商,要求其...
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上海自己缴纳社保怎么交
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社保企业缴纳和个人缴纳分别
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行纪人如何请求报酬,委托人不按约定支付报酬怎么办?
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一、行纪人如何请求报酬行纪人就自己处理委托事务的不同情况,可以按照合同的约定请求委托人支付报酬。有以下几种情况:(一)行纪人按照委托人的指示和要求履行了全部合同的义务,有权请求全部报酬;(二)因委托人...
无因管理有报酬吗?有权请求受益人支付报酬吗?
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没有。《民法总则》第一百二十一条没有法定的或者约定的义务,为避免他人利益受损失而进行管理的人,有权请求受益人偿还由此支出的必要费用。...
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用人单位应如何支付劳动报酬,拖欠劳动报酬怎么办?
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一、用人单位应如何支付劳动报酬劳动报酬是指用人单位依据劳动合同的规定以各种形式支付给劳动者的工资和奖...
公司缴纳的社保怎么使用
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单位没有缴纳社保, 没有缴纳社保, 劳动局应该怎么办
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社保局依法有权处理,责令单位补缴,不处理是不负责的表现。劳动局也应该受理啊,只有法院不该受理。 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 经济法 2013-7-19 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》已由中...
劳务报酬合同是否需要缴纳社会保险费
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在签署劳务合同时,能否豁免缴纳社会保障金呢?从理论上讲,如果贵公司与员工签订的是劳务合同,根据劳动合同法的规定,贵公司无法享受劳动合同法所赋予的诸多保护条款,因此必须依照普通的民事合同纠纷模式来处理。...