工资低于平均工资怎么办?
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如果用人单位支付工资低于当地最低工资标准支付劳动者工资的属于侵害劳动者合法权益,由动行政部门责令其支...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>工伤赔偿是按平均工资
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根据《工伤保险条例》第六十四条的规定,工伤赔偿中所称本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害,或者患职...
张宗垚律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对先放假拉低平均工资再赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询商标侵权最低赔偿
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询赔偿工资是市最低平均工资吗
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经济补偿金或者赔偿金是按照本人解雇前12个月的平均工资来计算,但不能低于最低工资,并非是一律按照最低工资来...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>平均每月工资假不假
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正规的单位,工资往往都会由很多部分构成,比如基本工资,绩效工资,奖金,津贴,补助,社保和公积金扣除,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>产假工资高于单位平均工资
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产假期间公司不对其进行考勤和发放工资,而是通过劳动合同中社会保险的生育险来支付,也就是说亲享受生育保...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
先放假拉低平均工资再赔偿,律师怎么看
退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询佛山工资最低标准2021
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询不按时发工资怎么赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工请病假工资低于平均工资辞退应怎么补偿
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1、病假期间工资不得低于当地最低基本工资2、公司辞退并非个人离职,个人无重大过错,公司应支付离职补偿,每工作一年支付一个月的补偿金,工作时间超过半年不足一年的按一年计算,最长不超过12月,希望可以帮到...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>工伤假按底薪发放还是平均工资发放?
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关于工伤期间的薪资问题,法律规定是一致的,全国都是一个标准,就是按照你的受伤前的平均工资水平支付。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对先放假拉低平均工资再赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
最低工资是按月还是平均值
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最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式,月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职赔偿金可以赔多少平均工资
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经济补偿金基数不包括年终奖;年终奖是一种福利,不属于工资性质,所以一般是不能计入的。经济补偿金的计算...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>超过平均工资三倍如何赔偿金
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>赔偿的n+1工资怎么算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到先放假拉低平均工资再赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
破产员工工资低于北京市平均工资怎么赔偿
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具体什么情况只有规定正常出勤的工资不得低于当地的最低工资标准,并没有说不能低于当地的平均工资。《中华人民共和国劳动合同法》规定:第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(四)用人单位被依法宣告破产的...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>倒闭赔偿产假也算平均工资吗
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月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,产假工资也算在平均工资里面,包括一切工资、薪金所得。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(四)用人单位被依法宣告破产的:...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤赔偿基数低于平均工资以此为准吗
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针对“工伤赔偿基数低于平均工资以此为准吗?”这样问题,按照《工伤保险》条例规定,工伤保险待遇根据当事人伤残等级鉴定的等级,确定应享受的工伤待遇, 其中达到10级及以上的工伤职工,根据本人工资水平享受响...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>交通事故赔偿按社会平均工资?
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依法律规定,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明...
林文科律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>产假工资中的平均工资怎么计算
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算法可以参考每月工资平均数加权,就是每月工资总额除以人数,然后再把12个月的平均工资加起来除以 12...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询赔偿一年一个月工资低于市平均工资怎么办
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建议协商解决,无法协商收集好证据,可以向劳动监察部门投诉维权...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>车祸赔偿是按平均工资还是最低标准赔偿的?
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车祸赔偿是按平均工资计算的,受害人无固定收入且无法证明最近三年平均收入状况以及所从事行业的,可以参照“全省全社会单位在岗职工年平均工资”标准计算误工费。浙江省高级人民法院民事审判第一庭《关于人身损害赔...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到先放假拉低平均工资再赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
安徽平均工资
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据安徽省统计局数据显示,全省城镇非私营单位就业人员平均工资为50894元,比上年增加3088元,比全...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤鉴定结果低于社会平均工资怎么赔偿?
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本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>工伤赔偿本人工资低于行业平均值的话赔多少
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工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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