提前一个月辞职没有劳动合同
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在没有签订劳动合同的情况下，只要持有能够证明双方劳动关系的材料，在劳动关系存在争议的情况下，还是可以...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
还有两个月合同到期要提前辞职吗
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根据现行法律，即使在劳动合同尚未完全履约完毕之际，劳动者也有权选择提前结束其雇佣关系。这种情况下，劳...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|合伙人，13年经验在线咨询
劳务合同离职要不要等一个月
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练达律师|专职律师，4年经验在线咨询
没提前一个月辞职，劳动合同还需要自动解除吗？
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个人提出离职分三种情况： 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>
辞职一年后提前解除劳动合同要不要赔钱？
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签订了一年劳动合同后，劳动者提前解除劳动合同时，一般是不用赔偿的。但如果约定了服务期的，提前离职要赔...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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劳动合同法解除劳动合同提前一个月通知劳动者吗？
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公司解除劳动合同按照《劳动合同法》40条解除劳动合同的，需要提前一个月通知员工，否则需要额外支付劳动...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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不明白，就问一问
解除劳动合同要提前两个月辞职合理嘛，律师怎么看
怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|
专职律师，8年经验
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法定解除合同提前多久通知
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李方勇律师|
专职律师，12年经验
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离职证明和解除劳动合同证明区别
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胡婷婷律师|
专职律师，8年经验
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提前辞职违反劳动合同的解除
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《劳动法》的立法意图相当明确，常常是保护了在劳动法律关系中处于弱者地位的劳动者，保护劳动者自由选择职业的权利，劳动者在履行“提前通知义务”后与用人单位解除劳动合同关系是行使法定授权，不违反《劳动法》，...
湖南在线咨询顾问团
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辞职劳动合同解除有哪些前提
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劳动合同解除有哪些条件？1、辞职劳动合同解除条件：未按照约定提供劳动保护或者劳动条件；未及时足额支付劳动报酬、依法为劳动者缴纳社会保险费的；用人单位的规章制度违反法律损害劳动者权益的等等。2、需要注意...
云南在线咨询顾问团
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劳动者辞职后提前解除劳动合同是否有效
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劳动者以辞职的形式解除劳动合同，必须提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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劳动合同终止了，可以要求提前一个月解除劳动合同吗
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可以。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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劳动合同逾期两个月被解除
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劳动合同期限届满没有续签的，劳动合同终止，但不能视为解除劳动合同，用人单位超过一个月不续签的，劳动者...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师|
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签了劳动合同提前解除劳动合同，可不可以提前辞职
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一、提前解除劳动合同主要程序就是：员工必须提前30日以书面形式通知用人单位。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，既是解除劳动合同的程序，也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30日以书面形式通知用人单...
吉林省在线咨询顾问团
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如何解除劳动合同职工提前解除劳动合同
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1、员工可以提前解除劳动合同。例如员工可以在劳动合同的期限届满前与单位协商一致解约、可以提前三十日书面向单位提出辞职、或者依法行使单方面的劳动合同解除权。 2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 ...
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公司要求提前解除劳动合同，签了合同可以提前辞职吗
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一、提前解除劳动合同主要程序就是：员工必须提前30日以书面形式通知用人单位。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，既是解除劳动合同的程序，也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30日以书面形式通知用人单...
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在职三个月内辞职女员工能否提前解除合同
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女员工在三期内，用人单位不能因此而解除与女员工的劳动合同。三期是指孕期、产期、哺乳期，单位不能采用裁...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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劳动合同中约定辞职需提前两个月通知，是否合法有效
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违法提前三十天书面通知单位辞职，单位有劳动合同法第38条违法用工情况随时通知单位辞职《劳动合同法》 ...
章法律师|
律所主任，9年经验
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因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师|
律所主任，15年经验在线咨询
什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|
专职律师，7年经验在线咨询
解除劳动合同，公司提前一个月解除合同，需要多少
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公司要求提前解除劳动合同的，对员工的销售提成应该在解除劳动合同时予以结算并支付给员工；如果在解除劳动合同时因销售款未要回等特殊情况而暂时不能结算的，员工也能够在符合结算要求后另行要求公司支付应得的销售...
河北在线咨询顾问团
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刚要辞职要劳动者提前一个月向单位提出书面解除劳动合同，如果不提前一个月可以吗
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个人提出离职分三种情况： 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办...
广西在线咨询顾问团
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劳动者提前一个月辞职
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《劳动合同法》规定要提前30天以书面形式通知用人单位。如果没有提前通知就离职，用人单位可以要求赔偿损...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师|
创始人，6年经验在线咨询
没提前一个月申请辞职，但没有解除劳动合同，可以用人单位提前三十天解除劳动合同么？
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个人提出离职分三种情况： 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办...
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劳动合同不满六个月能提前解除劳动合同吗
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劳动者做了不满6个月的，用人单位提出与劳动者解除劳动关系的，用人单位是应当支付其经济补偿金的，劳动者做了不满6个月的，用人单位应当支付其半个月的工资作为补偿的。根据《劳动合同法》用人单位需要支付经济补...
云南在线咨询顾问团
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