什么是公司法人治理结构？其建立的原则是什么？

2023-03-02 23人已浏览

刘伟长律师团队负责人

广东天穗律师事务所

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专业分析

作为法人，也就是作为由法律赋予了人格的团体人、实体人，需要有相适应的组织体制和管理机构，使之具有决策能力、管理能力，行使权利，承担责任。这种体制和机构被称之为法人治理结构，也可以称之为内部管理体制。这种结构使法人能有效地活动起来，因而很重要，是制度的核心。法人治理结构，按照法的规定由四个部分组成： 1、股东会或者股东大会，由股东组成，所体现的是所有者对的最终所有权； 2、董事会，由股东大会选举产生，对的发展目标和重大经营活动作出决策，维护出资人的权益； 3、监事会，是的监督机构，对的财务和董事。经营者的行为发挥监督作用； 4、经理，由董事会聘任，是经营者、执行者。法人治理结构的四个组成部分，都是依法设置的，它们的产生和组成，行使的职权，行事的规则等，在法中作了具体规定，所以说，法人治理结构是以法制为基础，按照本质属性的要求形成的。法人治理结构的建立应当遵循的原则是：1、法定原则法人治理结构关系到投资者、决策者、经营者、监督者的基本权利和义务，凡是法律有规定的，应当遵守法律规定。2、职责明确原则法人治理结构的各组成部分应当有明确的分工，在这个基础上各行其职，各负其责，避免职责不清、分工不明而导致的混乱，影响各部分正常职责的行使，以致整个功能的发挥。3、协调运转原则法人治理结构的各组成部分是密切地结合在一起运行的，只有相互协调、相互配合，才能有效率地运转，有成效地治理。4、有效制衡原则法人治理结构的各部分之间不仅要协调配合，而且还要有效地实现制衡，包括不同层级机构之间的制衡，不同利益主体之间的制衡。

法律依据

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